PERGUNTA 1 Sobre o subcampo de comportamento organizacional chamado de macro-organizacional, assinale a alternativa que contempla uma característi...
PERGUNTA 1 Sobre o subcampo de comportamento organizacional chamado de macro-organizacional, assinale a alternativa que contempla uma característica correta. a. Esse subcampo preocupa-se com os comportamentos de pessoas específicas, analisando-os individualmente. b. Tem como base científica a psicologia experimental, a psicologia clínica e a psicologia industrial. c. Esse subcampo apresenta nítida orientação psicológica, examinando motivação, diferenças de habilidade e percepções do local de trabalho. d. Esse subcampo coloca foco sobre o “comportamento” aparente de organizações, analisando a empresa como um todo em aspectos como poder e conflitos. e. Tem como base científica a comunicação, a psicologia social e a psicologia interacionista.
💡 1 Resposta
Ed 
A alternativa correta é a letra d. Esse subcampo coloca foco sobre o “comportamento” aparente de organizações, analisando a empresa como um todo em aspectos como poder e conflitos. O comportamento organizacional macro é o estudo do comportamento das organizações como um todo, em vez de indivíduos ou grupos específicos. Ele se concentra em questões como estrutura organizacional, poder, conflito e cultura.
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