O modelo teórico desenvolvido por Paul Hersey e Ken Blanchard é conhecido como "Liderança Situacional". Nesse modelo, o foco está nos liderados e em sua prontidão para realizar tarefas, ou seja, o líder deve adaptar seu estilo de liderança de acordo com a situação e o nível de prontidão dos liderados.
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Liderança e Desenvolvimento de Equipes
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