Uma organização tem vários motivos diferentes para decidir se comunicar, como por exemplo, anunciar aos funcionários uma mudança no seu pacote de b...

Uma organização tem vários motivos diferentes para decidir se comunicar, como por exemplo, anunciar aos funcionários uma mudança no seu pacote de benefícios, eliminando os benefícios de saúde dos aposentados em razão dos crescentes custos dos planos de saúde.

Dito isto, analise as afirmativas abaixo:

I. Um plano de comunicação e seus objetivos dependem em grande parte dos recursos disponíveis para implantá-lo e executá-lo com eficiência, esses recursos incluem dinheiro, recursos humanos e tempo.

II. A primeira parte de uma estratégia de comunicação empresarial eficiente está relacionada à própria organização.

III. A Comunicação Empresarial se sustenta em ambientes organizacionais em que essa perspectiva de planejamento esteja ausente.

IV. Dificilmente se poderia surpreender uma Comunicação Empresarial estratégica numa organização que fosse avessa a um sistema de gestão comprometido com esse paradigma organizacional.

Escolha uma opção:

a. Todas as alternativas estão corretas.

b. Apenas I, II e IV estão corretas.

c. Apenas II e III estão corretas.

d. Apenas I, III e IV estão corretas.

e. Apenas II, III e IV estão corretas.