A alternativa correta é a letra C) Financeira e Não Financeira. As recompensas organizacionais podem ser divididas em duas formas básicas: financeira, que envolve remuneração em dinheiro, e não financeira, que inclui benefícios como plano de saúde, treinamentos, flexibilidade de horários, entre outros. As outras alternativas apresentadas não correspondem às formas básicas de recompensas organizacionais.
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Capital de Giro e Análise Financeira
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