[…] deve ser um processo iterativo, emergente e em constante evolução – isto é, não pode ser um processo anual,  top-down  (de cima para baixo)...

[…] deve ser um processo iterativo, emergente e em constante evolução – isto é, não pode ser um processo anual, 

top-down

 (de cima para baixo). As organizações precisam considerar e adotar a mudança em sua estratégia para competir e assegurar o sucesso em longo prazo (PMI, 2016, p. 12).

Fonte: PROJECT MANAGEMENT INSTITUTE (PMI). 

Gerenciando mudanças nas organizações

: um guia de práticas. São Paulo: Saraiva, 2016.

O texto apresentado refere-se, dentro dos conceitos estudados, ao conceito de:

Escolha uma opção:

a.

Planejamento do 

marketing.

b.

Planejamento financeiro.

c.

Planejamento estratégico.

d.

Planejamento da produção.

e.

Planejamento de RH.