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No processo de comunicação, há uma interação entre pessoas, para compartilhar mensagens, ideias, sentimentos e emoções, que pode influenciar o comp...

No processo de comunicação, há uma interação entre pessoas, para compartilhar mensagens, ideias, sentimentos e emoções, que pode influenciar o comportamento das pessoas. Esse processo pode ser “contaminado” ou emitir falhas, que prejudicam a recepção das mensagens. Para tanto, existem formas de melhorar a comunicação por meio de treinamentos para melhorar a transmissão das informações. Essas melhorias podem se dar por meio de:

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Eng Marcos Lana

Para melhorar a comunicação e reduzir falhas no processo de transmissão de informações, várias estratégias podem ser eficazes. Entre as opções fornecidas, a mais abrangente e diretamente focada na melhoria da comunicação inclui:

d. Utilização de feedback, saber ouvir, usar mensagem simples e direta

Explicação

Utilização de feedback:

  • O feedback é crucial para garantir que a mensagem foi compreendida corretamente. Ele permite a confirmação da recepção e entendimento da mensagem, além de proporcionar a oportunidade de corrigir mal-entendidos imediatamente.

Saber ouvir:

  • A escuta ativa é fundamental para uma comunicação eficaz. Envolve prestar total atenção ao interlocutor, compreender suas mensagens, responder de forma apropriada e lembrar do que foi dito. Isso ajuda a evitar mal-entendidos e demonstra respeito e consideração pelo outro.

Usar mensagem simples e direta:

  • Mensagens claras, concisas e diretas são mais fáceis de entender e menos propensas a serem mal interpretadas. Evitar jargões, termos técnicos desnecessários e complexidade excessiva facilita a comunicação, especialmente em ambientes diversificados.

Outras Opções e Suas Limitações

a. Reuniões:

  • Embora reuniões possam ser uma ferramenta útil para comunicação, sua eficácia depende de como são conduzidas. Reuniões mal planejadas e sem foco podem causar mais confusão do que clareza.

b. Transmissões via e-mail:

  • E-mails são uma forma prática de comunicação, mas podem ser mal interpretados devido à falta de sinais não verbais. Além disso, e-mails longos ou mal estruturados podem ser ignorados ou mal compreendidos.

c. Falar em um tom agradável:

  • Um tom agradável é importante para manter uma comunicação positiva, mas sozinho não garante clareza ou compreensão completa da mensagem.

e. Treinamentos sobre lideranças:

  • Treinamentos em liderança podem melhorar a comunicação, mas não são exclusivamente focados nisso. Eles abrangem uma variedade de habilidades, das quais a comunicação é apenas uma parte.

Conclusão

A melhor abordagem para melhorar a comunicação e reduzir falhas no processo de transmissão de informações é a combinação de feedback, escuta ativa e o uso de mensagens simples e diretas. Essas técnicas garantem que a mensagem seja compreendida claramente e permitem a correção imediata de quaisquer mal-entendidos, promovendo uma comunicação mais eficaz e eficiente.

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