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Marque a alternativa que caracteriza o Líder Dirigente: Tem como uma das características mais marcantes a capacidade de motivar os membros em bu...

Marque a alternativa que caracteriza o Líder Dirigente: Tem como uma das características mais marcantes a capacidade de motivar os membros em busca dos melhores resultados. Sua própria motivação é dar o melhor para a empresa e se manter sempre atuando. Esse estilo é mais comum em profissionais mais experientes, pois é um estilo de liderança que se desenvolve em um longo prazo. Apresenta normalmente um perfil dominador e é bastante pessoal nas críticas e elogios. Normalmente quando ele se ausenta a produtividade cai e o grupo passa a expor os sentimentos reprimidos. A equipe funciona pouco na sua ausência, pois ele a torna extremamente dependente de suas orientações. Tem o foco voltado para as pessoas, mas não perde o foco nos resultados. Por sempre compartilhar as decisões e as responsabilidades entre toda a equipe, normalmente impõe uma boa sinergia entre os indivíduos e apresenta bons resultados.

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Pela descrição fornecida, a alternativa que caracteriza o Líder Dirigente é a letra D) "A equipe funciona pouco na sua ausência, pois ele a torna extremamente dependente de suas orientações."

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