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Como a estrutura organizacional das empresas japonesas pouco se diferenciava da estrutura das empresas norte-americanas, a diferença de resultado e...

Como a estrutura organizacional das empresas japonesas pouco se diferenciava da estrutura das empresas norte-americanas, a diferença de resultado entre uma e outra foi interpretada como:

a) Uma consequência da dimensão cultural.
b) Uma consequência dos incentivos fiscais, exclusivos às empresas japonesas.
c) Um desequilíbrio no câmbio.
d) Uma consequência da dimensão cultural.
e) As alternativas “a” e “c” estão corretas.

Essa pergunta também está no material:

Importância da Gestão da Qualidade
4 pág.

Estudos Disciplinares VIII Universidade PaulistaUniversidade Paulista

💡 1 Resposta

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A diferença de resultado entre as empresas japonesas e norte-americanas foi interpretada como uma consequência da dimensão cultural. Portanto, a alternativa correta é: a) Uma consequência da dimensão cultural.

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