Analisando as sentenças: I- A definição dos objetivos estratégicos da gestão de pessoas. (Verdadeiro) II- O domínio e utilização das técnicas específicas para a gestão de pessoas. (Verdadeiro) III- Que sejam conhecidas as oportunidades e as metodologias apropriadas para melhorias contínuas relacionadas à gestão de pessoas. (Verdadeiro) IV- Que seja possível a identificação clara e objetiva da contribuição da gestão de pessoas para os resultados finais da organização. (Verdadeiro) Portanto, a alternativa correta é: D) As sentenças I, II, III e IV estão corretas.
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