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Quais são as principais funções da administração? 1. Planejamento: Envolve definir os objetivos, estratégias e planos de ação para alcançá-los. O p...

Quais são as principais funções da administração?
1. Planejamento: Envolve definir os objetivos, estratégias e planos de ação para alcançá-los. O planejamento ajuda a antecipar desafios e oportunidades, permitindo que a organização esteja preparada para enfrentá-los.
2. Organização: Diz respeito à estruturação da empresa, à definição de responsabilidades e à alocação de recursos humanos, materiais e financeiros de forma eficiente. Uma boa organização facilita a comunicação e a colaboração entre as diferentes áreas da empresa.
3. Liderança: Envolve a capacidade de motivar, inspirar e direcionar a equipe para o alcance dos objetivos organizacionais. Líderes eficazes conseguem alinhar os interesses individuais aos interesses da empresa, criando um ambiente produtivo e engajado.
4. Controle: Compreende o acompanhamento e a avaliação dos resultados obtidos, comparando-os com os objetivos planejados. O controle permite identificar desvios e tomar as medidas corretivas necessárias, garantindo o alcance das metas estabelecidas.

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Administração Universidade Estácio de SáUniversidade Estácio de Sá

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As principais funções da administração são: 1. Planejamento: Envolve definir os objetivos, estratégias e planos de ação para alcançá-los. O planejamento ajuda a antecipar desafios e oportunidades, permitindo que a organização esteja preparada para enfrentá-los. 2. Organização: Diz respeito à estruturação da empresa, à definição de responsabilidades e à alocação de recursos humanos, materiais e financeiros de forma eficiente. Uma boa organização facilita a comunicação e a colaboração entre as diferentes áreas da empresa. 3. Liderança: Envolve a capacidade de motivar, inspirar e direcionar a equipe para o alcance dos objetivos organizacionais. Líderes eficazes conseguem alinhar os interesses individuais aos interesses da empresa, criando um ambiente produtivo e engajado. 4. Controle: Compreende o acompanhamento e a avaliação dos resultados obtidos, comparando-os com os objetivos planejados. O controle permite identificar desvios e tomar as medidas corretivas necessárias, garantindo o alcance das metas estabelecidas.

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