Vamos analisar as opções: A) Multa, cheque visado. B) Dinheiro, multa. C) Juros, cheque. D) Juros, cheque visado. E) Multa, cheque. De acordo com o art. 477, § 4º da CLT, na hipótese do empregado ser analfabeto ou menor de 18 anos, o pagamento só poderá ser feito em dinheiro. Caso o empregador não observe os prazos previstos, pagará multa, em valor equivalente ao último salário do empregado (CLT, art. 477, § 8º). Portanto, a alternativa correta é: B) Dinheiro, multa.
Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta
Rotinas Trabalhistas do Departamento Pessoal
Compartilhar