A alternativa cujas funções NÃO se caracterizam como da área de Recursos Humanos é:
a) Planejamento e controle de processos.
b) Atração e seleção ...
A alternativa cujas funções NÃO se caracterizam como da área de Recursos Humanos é:
a) Planejamento e controle de processos. b) Atração e seleção de pessoal. c) Avaliação de desempenho dos colaboradores. d) Desenvolvimento de Carreira, Cargos e Salários dos colaboradores. e) Saúde e segurança ocupacional dos funcionários.
Analisando as opções, a alternativa cujas funções NÃO se caracterizam como da área de Recursos Humanos é a opção:
a) Planejamento e controle de processos.
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