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Os descontos extras, ou descontos não obrigatórios da folha de pagamentos, são os que ocorrem com base em decisões da empresa, como o vale-refeição...

Os descontos extras, ou descontos não obrigatórios da folha de pagamentos, são os que ocorrem com base em decisões da empresa, como o vale-refeição, e os comportamentos de cada empregado, por exemplo, atrasos ou faltas sem justificativa ao trabalho.De posse das informações e considerando os descontos não obrigatórios, analise as afirmativas a seguir: I. Atrasos. II. Vale-transporte. III. Vale-alimentação. IV. Licença-maternidade. É correto o que se afirma em:

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Vamos analisar as afirmativas: I. Atrasos - Correto, atrasos podem gerar descontos não obrigatórios na folha de pagamento. II. Vale-transporte - Correto, o vale-transporte é um benefício obrigatório e não um desconto não obrigatório. III. Vale-alimentação - Correto, o vale-alimentação é um benefício e não um desconto não obrigatório. IV. Licença-maternidade - Correto, a licença-maternidade não é um desconto não obrigatório. Portanto, a única afirmativa correta em relação aos descontos não obrigatórios é a afirmativa I, "Atrasos".

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