Em relação às formas que as empresas têm para prevenir o assédio sexual, assinale a alternativa correta: Questão 5Escolha uma opção: a. É fundame...

Vamos analisar cada alternativa: a. É fundamental que gestores avaliem constantemente as relações interpessoais no ambiente de trabalho e estejam atentos às mudanças de comportamento. - Esta alternativa está correta, pois a avaliação constante das relações interpessoais e a atenção às mudanças de comportamento são medidas importantes na prevenção do assédio sexual. b. Todas as alternativas estão corretas. - Esta alternativa não pode ser considerada correta, pois nem sempre todas as alternativas em uma questão são verdadeiras. c. É preciso fazer constar medidas de prevenção ao assédio sexual no código de ética do servidor ou nas convenções e acordos coletivos de trabalho. - Esta alternativa está correta, pois incluir medidas de prevenção ao assédio sexual em documentos como o código de ética do servidor ou em convenções coletivas é uma prática recomendada. d. É preciso incentivar a prática de relações respeitosas na empresa, entre pessoas de todos os cargos. - Esta alternativa está correta, pois incentivar relações respeitosas em todos os níveis hierárquicos contribui para a prevenção do assédio sexual. Portanto, a alternativa correta é: a. É fundamental que gestores avaliem constantemente as relações interpessoais no ambiente de trabalho e estejam atentos às mudanças de comportamento.