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De acordo com o artigo 2º da CLT, empregador é a empresa individual ou coletiva, que assume os riscos da atividade econômica e admite, assalaria e ...

De acordo com o artigo 2º da CLT, empregador é a empresa individual ou coletiva, que assume os riscos da atividade econômica e admite, assalaria e dirige a prestação de serviços. A partir desses conceitos, a legislação brasileira reconhece cinco tipos de empregadores, como por exemplo: Empregador Estrangeiro, Empregador Rural, Empregador Sem Finalidade Lucrativa, Empregador Doméstico, Grupo Econômico. Empregador Doméstico, Empresa Privada, Consórcio, Empresa Terceira, Empregador Rural. Empregador Rural, Grupo Econômico, Empresa Privada, Empregador Estrangeiro, Consórcio. Empregador Rural, Grupo Econômico, Empregador Doméstico, Consórcio De Empregadores, Empregadores Equiparados

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A partir dos conceitos apresentados e da legislação trabalhista brasileira, os cinco tipos de empregadores reconhecidos são: Empregador Rural, Grupo Econômico, Empregador Doméstico, Consórcio de Empregadores e Empregadores Equiparados.

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