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É possível ocorrer a redução de salário, no direito brasileiro? Em que ocasiões? A) Sim, sempre com anuência das partes. B) Sim, mas também consi...

É possível ocorrer a redução de salário, no direito brasileiro? Em que ocasiões? A) Sim, sempre com anuência das partes. B) Sim, mas também considera a OIT. C) Sim, mediante convenção ou acordo coletivo. D) Não, nunca se pode reduzir o salário do trabalhador.

Gestão de Pessoas I

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Kelma Phelippe

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Vamos analisar as opções: A) Sim, sempre com anuência das partes. B) Sim, mas também considera a OIT. C) Sim, mediante convenção ou acordo coletivo. D) Não, nunca se pode reduzir o salário do trabalhador. No direito brasileiro, a redução de salário pode ocorrer mediante convenção ou acordo coletivo, o que torna a opção C correta.

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