1) Investir na qualidade de vida do funcionário é uma estratégia que ajuda a aumentar a produtividade e a reduzir o índice de absenteísmo. Em relaç...

1) Investir na qualidade de vida do funcionário é uma estratégia que ajuda a aumentar a produtividade e a reduzir o índice de absenteísmo. Em relação às ações e aos programas que as empresas podem implementar no ambiente de trabalho, assinale a alternativa correta. Alternativas: Ambiente adaptado ao bem-estar dos colaboradores; prática de atividades físicas com aulas na própria empresa, de acordo com o interesse dos colaboradores; alimentação saudável; ambientes com pouca iluminação e temperatura inadequada. Ambiente com planejamento para evitar a propagação de ruídos; investimento em móveis planejados, pois são mais clean; iluminação natural; temperatura deve se manter abaixo de 18 °C, para evitar o crescimento de bactérias. Ambiente com planejamento para evitar a propagação de ruídos; investimento em móveis planejados; prática de atividades físicas somente em ambientes fora da empresa; ambientes para compressão e massagem relaxante. Ambiente adaptado ao bem-estar dos funcionários; prática de atividades físicas com aulas na própria empresa, de acordo com o interesse dos colaboradores; investimento em móveis e equipamentos planejados; ambientes fechados sem ventilação. Ambiente adaptado ao bem-estar dos funcionários; prática de atividades físicas com aulas na própria empresa, de acordo com o interesse dos colaboradores; alimentação saudável; ambientes para descompressão e massagem relaxante; trabalho remoto. Código da questão: 65958