Respostas
Vamos analisar as opções: I. Aproveitar melhor o potencial humano da organização - Correto. O recrutamento interno permite aproveitar o conhecimento e habilidades dos funcionários atuais. II. Mantém quase inalterado o conservantismo e a rotina atual - Incorreto. O recrutamento interno pode trazer novas ideias e perspectivas para a organização. III. Encoraja o desenvolvimento profissional dos atuais funcionários - Correto. O recrutamento interno incentiva o crescimento e desenvolvimento dos colaboradores. IV. Não requer socialização organizacional de novos membros - Incorreto. Mesmo com o recrutamento interno, é importante que os funcionários sejam integrados e socializados na organização. V. Probabilidade de melhor seleção porque os funcionários são conhecidos - Correto. Conhecendo os funcionários, é possível fazer uma seleção mais precisa. Portanto, os itens corretos são: A) Somente I, III, IV e V.
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