Para Ivancevich e Konopaske (2006) os traços foram avaliados das seguintes formas: Escolha uma opção: a. teste de pessoal, observação do comportam...

Para Ivancevich e Konopaske (2006) os traços foram avaliados das seguintes formas: Escolha uma opção: a. teste de pessoal, observação do comportamento, escolha por parte do grupo, votação, avaliação de observadores e estudo de sua biografia. b. avaliação pelos gerentes da unidade, avaliação de desempenho pela chefia, observação dos pares, votação, história de vida e avaliação 360º. c. avaliação de desempenho, avaliação de potencial, avaliação de sua história de vida, avaliação pelos pares, e observação, avaliação pelos gerentes da unidade. d. testes pessoais, pelos pares, avaliação de desempenho pela chefia, escolha por parte do grupo, avaliação da organização como um todo.