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Preparamos uma atividade para que você se engaje ainda mais nas discussões sobre as temáticas da unidade. Na proposta a seguir, você será convidado(a) a realizar um fórum aplicando os conteúdos estudados até o momento. Você desenvolverá habilidades e competências importantes para seu desenvolvimento profissional. Vamos lá?

Antes de iniciar, veja, a seguir, as habilidades contempladas nesta atividade prática:

elaborar um mapa de risco;
ordenar o passo a passo para elaboração do mapa de risco.
Leia o trecho a seguir.

Segundo Wictor, Moro e Galvan (2016, p.3),

a ergonomia melhora a vida cotidiana, contribui para aprimorar os processos dentro das empresas, gera mais confiabilidade e qualidade, pode ser implantada na fase inicial de um projeto, chamada ergonomia de concepção, como também pode ser utilizada em projetos já existentes, com a finalidade de melhorar ou resolver problemas que refletem na segurança.
Suponhamos que você foi contratado(a) por uma empresa na qual o número de licenças médicas e afastamento do trabalho aumentaram cerca de 35% em 3 anos. Assim, durante alguns meses, você analisou o ambiente de trabalho, e agora vai criar um mapa de riscos de cada ambiente desse local e validar esse mapa junto a CIPA. Pensando nisso, quais são os passos a serem seguidos para elaborar o mapa de risco?

Considere que a empresa possui: cozinha, sala de reuniões, banheiros, depósitos e escritório aberto estilo coworking.
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Eliton Elinho

ano passado

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Eliton Elinho

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ano passado

Para elaborar um mapa de risco em uma empresa com os ambientes mencionados, você pode seguir os seguintes passos: 1. Identificação dos Ambientes: Liste todos os ambientes a serem analisados (cozinha, sala de reuniões, banheiros, depósitos e escritório). 2. Observação e Análise: Visite cada ambiente e observe as condições de trabalho, identificando potenciais riscos (físicos, químicos, biológicos, ergonômicos, etc.). 3. Consulta aos Funcionários: Converse com os colaboradores para entender suas percepções sobre os riscos e problemas enfrentados em cada ambiente. 4. Classificação dos Riscos: Classifique os riscos identificados em categorias (alto, médio, baixo) com base na probabilidade de ocorrência e na gravidade das consequências. 5. Elaboração do Mapa: Crie um desenho ou esquema de cada ambiente, marcando os riscos identificados. Utilize cores para diferenciar os níveis de risco. 6. Propostas de Medidas Preventivas: Para cada risco identificado, sugira medidas de controle e prevenção que podem ser implementadas. 7. Validação com a CIPA: Apresente o mapa de risco e as propostas de medidas à Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) para validação e sugestões. 8. Treinamento e Comunicação: Após a validação, treine os colaboradores sobre o mapa de risco e as medidas de segurança a serem adotadas. 9. Revisão Periódica: Estabeleça um cronograma para revisar e atualizar o mapa de risco regularmente, considerando mudanças no ambiente de trabalho. Seguindo esses passos, você poderá criar um mapa de risco eficaz que contribua para a segurança e saúde dos colaboradores.

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