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"Sente-se, cada vez mais, a necessidade baseada em uma organização que seja vista como uma coletividade, havendo a preocupação nao só nas alterações das relações laborais, mas também, nos valores e atitudes vdo conjunto dos participantes na organização. Portanto são também a interação entre pessoas, os grupos, a interação com outras organizações e com todo ambiente". DIAS, M. O. Ética, organização e e valores ético-morais em contexto organizacional. Gestao e desenvolvimento, viseu, n. 22, p. 89-113, 2014. A respeito dos valores e principios do planejamento extratégico, analise as afirmativas a seguir e assinale V para a(s) verdadeiras, e F para a(s) falsas: A) ( ) deve-se haver disseminação de todos os valores e princípios às pessoas dav empresa. B) ( ) deve-se incentivar as pessoas a se ampararem nos valores e principios da empresa. C) ( ) deve-se assegurar que as pessoas compreendam os valores/principios da empresa. D) ( ) deve-se orientar as pessoas a agirem de acordo aos valores/principios da empresa.
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Estudante PD

há 2 anos

Respostas

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há 2 anos

Vamos analisar cada uma das afirmativas sobre os valores e princípios do planejamento estratégico: A) ( ) deve-se haver disseminação de todos os valores e princípios às pessoas da empresa. É verdadeira (V). A disseminação dos valores e princípios é fundamental para que todos na organização estejam alinhados e cientes do que é esperado. B) ( ) deve-se incentivar as pessoas a se ampararem nos valores e princípios da empresa. É verdadeira (V). Incentivar os colaboradores a se basearem nos valores e princípios ajuda a criar uma cultura organizacional forte e coesa. C) ( ) deve-se assegurar que as pessoas compreendam os valores/princípios da empresa. É verdadeira (V). É essencial que todos compreendam os valores e princípios para que possam aplicá-los em suas atividades diárias. D) ( ) deve-se orientar as pessoas a agirem de acordo aos valores/princípios da empresa. É verdadeira (V). Orientar os colaboradores a agir conforme os valores e princípios é crucial para a implementação efetiva da cultura organizacional. Portanto, a sequência correta é: V - V - V - V. A alternativa correta é a) V - V - V - V.

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