Para responder à sua pergunta sobre as competências da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) segundo a NR 5, vamos analisar cada uma das alternativas: a) Participar, quando solicitada, de projetos e da implantação de novas instalações físicas e tecnológicas da empresa quanto aos aspectos de segurança e saúde no trabalho. - Esta é uma competência da CIPA, pois ela deve ser consultada em questões que envolvem segurança. b) Realizar avaliações ambientais dos riscos físicos, químicos e biológicos presentes no ambiente de trabalho. - Essa atividade é mais específica de profissionais de segurança do trabalho e não é uma competência direta da CIPA. c) Ser responsável tecnicamente pela orientação quanto ao cumprimento do disposto nas Normas Regulamentadoras. - A CIPA não é responsável tecnicamente por isso; essa função é de profissionais qualificados. d) Registrar mensalmente os dados atualizados de acidentes do trabalho e doenças ocupacionais. - O registro de acidentes é uma atividade que pode ser realizada pela CIPA, mas não é sua única responsabilidade. e) Elaborar e acompanhar plano de trabalho que possibilite a ação preventiva em segurança e saúde no trabalho. - Esta é uma das competências da CIPA, pois ela deve elaborar e acompanhar ações preventivas. Analisando as opções, a alternativa que melhor representa uma competência da CIPA, conforme a NR 5, é a) Participar, quando solicitada, de projetos e da implantação de novas instalações físicas e tecnológicas da empresa quanto aos aspectos de segurança e saúde no trabalho.