Para responder à pergunta sobre a definição de Acidente do Trabalho segundo a Lei 6.367 de 19 de outubro de 1976, vamos analisar as alternativas: A) Acidente do trabalho é aquele que ocorrer pelo exercício do trabalho a serviço da empresa, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte, ou perda, ou redução, não permanente e nem temporária, da incapacidade para o trabalho. - Esta definição não está correta, pois menciona "não permanente e nem temporária", o que não faz sentido. B) Acidente do trabalho é aquele que ocorrer fora do exercício do trabalho ou a serviço da empresa, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte, ou perda, ou redução, permanente ou temporária, da capacidade para o trabalho. - Esta definição está errada, pois um acidente de trabalho deve ocorrer durante o exercício do trabalho. C) Acidente do trabalho é aquele que ocorrer pelo exercício do trabalho a serviço da empresa, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte, ou perda, ou redução, permanente ou temporária, da capacidade para o trabalho. - Esta definição está correta, pois abrange o que a lei define como acidente de trabalho. D) Acidente do trabalho é aquele que não ocorre no exercício do trabalho a serviço da empresa, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte, ou perda, ou redução, permanente ou temporária, da capacidade para o trabalho. - Esta definição está errada, pois um acidente de trabalho deve ocorrer durante o exercício do trabalho. E) Acidente do trabalho é aquele que ocorrer pelo exercício do trabalho, provocando perturbação funcional que cause a morte, ou perda, ou redução, permanente ou temporária, da incapacidade para o trabalho. - Esta definição é quase correta, mas falta mencionar a lesão corporal. Portanto, a alternativa correta é: C) Acidente do trabalho é aquele que ocorrer pelo exercício do trabalho a serviço da empresa, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte, ou perda, ou redução, permanente ou temporária, da capacidade para o trabalho.