Analisando as alternativas apresentadas sobre a principal função de um programa de benefícios flexíveis: a) Aumentar os salários dos colaboradores com base em desempenho - Essa opção não se relaciona diretamente com benefícios flexíveis, que não têm como foco o aumento salarial. b) Permitir que os colaboradores escolham os benefícios que mais atendem às suas necessidades - Esta é a essência dos programas de benefícios flexíveis, que visam oferecer opções personalizadas para atender às necessidades individuais dos colaboradores. c) Oferecer apenas benefícios obrigatórios por lei - Isso não é o objetivo de um programa de benefícios flexíveis, que busca ir além do que é exigido por lei. d) Reduzir os custos com pessoal, diminuindo os benefícios oferecidos - Embora possa haver uma gestão de custos, o foco principal não é diminuir benefícios, mas sim oferecer opções. Portanto, a alternativa correta é: b) Permitir que os colaboradores escolham os benefícios que mais atendem às suas necessidades.