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ano passado
A arbitragem é um meio de resolução de conflitos que pode ser utilizado para dirimir questões relativas a direitos patrimoniais disponíveis, ou seja, aqueles que podem ser objeto de negociação e que não envolvem interesses públicos ou indisponíveis. Exemplos de situações em que a arbitragem pode ser utilizada incluem: 1. Contratos Comerciais: Disputas entre empresas sobre contratos de compra e venda, prestação de serviços, entre outros. 2. Contratos de Trabalho: Em algumas situações, questões trabalhistas podem ser levadas à arbitragem, desde que haja previsão contratual. 3. Propriedade Intelectual: Conflitos relacionados a patentes, marcas e direitos autorais. 4. Sociedades: Disputas entre sócios de uma empresa sobre a gestão ou divisão de lucros. É importante ressaltar que a arbitragem deve ser prevista em cláusula contratual e que as partes devem concordar em submeter suas controvérsias a esse meio. Além disso, a arbitragem é uma alternativa à via judicial, oferecendo maior celeridade e confidencialidade na resolução dos conflitos.