IndicadoreIndicadores são representações quantificáveis de processos, características de produtos e outras atividades. O objetivo dos indicadores é permitir aos gestores acompanhem os resultados obtidos pela organização, com o propósito de adotar medidas corretivas caso se faça necessário. Só podemos acompanhar de forma clara a consecução dos objetivos propostos por meio indicadores que estabelecemos para eles. Indicadores são peças fundamentais de qualquer sistema de gestão ou sistema de gestão da qualidade. LUCINDA, M.A. Qualidade: fundamentos e práticas para cursos de graduação. Rio de Janeiro: Brasport, 2010 (Adaptado). Considerando o texto apresentado sobre indicadores, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas. I – Existem vários tipos de indicadores e os mais comuns são os indicadores de desempenho, de suporte ou de qualidade PORQUE II – O primeiro mensura o desempenho do processo produtivo, o segundo enfatiza a performance de atividades internas e externas à organização e por fim, o terceiro que está voltado à imagem da empresa no mercado. A respeito dessas asserções, assinale a opção correta. s são representações quantificáveis de processos, características de produtos e outras atividades. O objetivo dos indicadores é permitir aos gestores acompanhem os resultados obtidos pela organização, com o propósito de adotar medidas corretivas caso se faça necessário. Só podemos acompanhar de forma clara a consecução dos objetivos propostos por meio indicadores que estabelecemos para eles. Indicadores são peças fundamentais de qualquer sistema de gestão ou sistema de gestão da qualidade. LUCINDA, M.A. Qualidade: fundamentos e práticas para cursos de graduação. Rio de Janeiro: Brasport, 2010 (Adaptado). Considerando o texto apresentado sobre indicadores, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas. I – Existem vários tipos de indicadores e os mais comuns são os indicadores de desempenho, de suporte ou de qualidade PORQUE II – O primeiro mensura o