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Gestão de Tecnologia da Informação

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Diante da crescente importância da gestão do conhecimento nas organizações, é fundamental compreender as estratégias adotadas para promover a efetiva gestão do conhecimento. Também a importância de estratégias bem elaboradas para integrar a tecnologia da informação, visando otimizar a coleta, análise e interpretação de informações estratégicas nas organizações. Além disso, foi abordado como a gestão do conhecimento, ao lidar com pessoas, processos e sistemas, desempenha um papel fundamental na maximização e aplicação eficiente dos recursos de conhecimento disponíveis.
Sobre o processo de gestão do conhecimento, assinale a alternativa que corretamente destaca um elemento-chave para o sucesso dessa gestão.
Abordagem abrangente envolvendo pessoas, processos e sistemas.
Ênfase na tecnologia da informação.
Foco prioritário na coleta de informações operacionais.
Ênfase na análise retrospectiva de dados.
Uso dos sistemas de Business Intelligence (BI).

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há 2 anos

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Respostas

Ed

há 2 anos

A alternativa que corretamente destaca um elemento-chave para o sucesso da gestão do conhecimento é: Abordagem abrangente envolvendo pessoas, processos e sistemas. Essa abordagem é fundamental, pois a gestão do conhecimento não se resume apenas à tecnologia, mas também à interação e colaboração entre as pessoas e a estrutura dos processos organizacionais.

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Em um cenário empresarial dinâmico, a capacidade de criar e gerir conhecimento torna-se crucial para impulsionar a inovação e promover o crescimento sustentável das organizações. Entretanto, a concretização desse processo muitas vezes encontra obstáculos que demandam abordagens estratégicas. Diante dessa perspectiva, é fundamental compreender que a gestão eficaz do conhecimento não se resume apenas à acumulação de informações, mas requer uma análise aprofundada das barreiras que podem surgir no contexto organizacional.
Assinale a alternativa que representa uma estratégia para superar as barreiras à criação do conhecimento organizacional.
Reconhecer os desafios inerentes à interação humana e convertê-los em oportunidades de fortalecimento institucional.
Ignorar as barreiras e focar apenas na gestão convencional.
Desencorajar a interação profunda.
Aumentar as barreiras institucionais.
Restringir a criação de conhecimento ao nível individual.

A gestão eficaz de dados no contexto empresarial contemporâneo vai além da mera coleta e processamento de informações. O Business Intelligence (BI) desempenha um papel estratégico ao fornecer visões valiosas para a tomada de decisões nas organizações.
Considerando o papel estratégico do Business Intelligence (BI) na gestão de dados, qual funcionalidade é ressaltada como crucial para a tomada de decisões, possibilitando a identificação de relações complexas entre variáveis?
Análise de correlações.
Coleta de dados operacionais em datas especificas.
Criação de relatórios especializados.
Armazenamento de dados históricos.
Realização de transações diárias.

Dentro do contexto da criação do conhecimento organizacional, a socialização desempenha um papel crucial. Esse processo ocorre por meio do compartilhamento de experiências diretas, criando um solo fértil para o aprendizado não articulado.
Considerando a importância da socialização na criação do conhecimento organizacional, analise as afirmativas abaixo:
I. A socialização é um processo que ocorre apenas entre membros de uma mesma equipe.
II. O aprendizado não articulado, facilitado pela socialização, baseia-se no compartilhamento de experiências diretas.
III. A socialização é um processo exclusivamente formal, sem espaço para interações informais.
IV. O solo fértil para o aprendizado não articulado, mencionado no texto-base, refere-se à ausência de experiências práticas.
V. A socialização, como parte da Espiral do Conhecimento, é responsável pela transformação do conhecimento explícito em tácito.
Apenas a afirmativa I é verdadeira.
Apenas a afirmativa II é verdadeira.
Apenas a afirmativa III é verdadeira.
Apenas a afirmativa IV é verdadeira.
Apenas a afirmativa V é verdadeira.