Para responder à pergunta sobre o papel e as competências das Comissões Permanentes de Avaliação de Documentos (CPAD), vamos analisar cada alternativa: a) Esta opção menciona a elaboração de manuais de boa convivência e postura laboral, que não são o foco principal da CPAD. b) Esta alternativa fala sobre a elaboração de instrumentos gerenciais, mas não menciona os documentos que são especificamente da competência da CPAD. c) Esta opção menciona a elaboração de instrumentos técnicos de gestão de documentos, como o Código de Classificação de Documentos e a Tabela de Temporalidade e Destinação de Documentos, que são realmente competências da CPAD. Além disso, fala sobre os procedimentos que antecedem a eliminação de documentos, o que está alinhado com as funções da CPAD. d) Esta alternativa menciona a elaboração do regimento interno, que não é uma competência específica da CPAD. Após essa análise, a alternativa correta que trata do papel e das competências das Comissões Permanentes de Avaliação de Documentos – CPAD é: c) Cabe especialmente à CPAD conduzir a elaboração dos instrumentos técnicos de gestão de documentos de sua instituição, incluindo o Código de Classificação de Documentos e a Tabela de Temporalidade e Destinação de Documentos relativos às suas atividades-fim, a serem aprovados pelo Arquivo Nacional, bem como os procedimentos que antecedem a eliminação de documentos de arquivo.