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Qual é a relação entre ética e sustentabilidade nas organizações sociais?
a) A ética nas organizações sociais deve ser ignorada para garantir a sobrevivência financeira.
b) A ética está intimamente ligada à sustentabilidade, já que ambas buscam o bem-estar social e ambiental.
c) A sustentabilidade é uma preocupação exclusiva das empresas, não das organizações sociais.
d) A ética só é relevante quando envolve questões financeiras.

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há 5 meses

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A ética nas organizações sociais

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Ed

há 5 meses

Para entender a relação entre ética e sustentabilidade nas organizações sociais, é importante considerar que ambas estão interligadas e visam promover o bem-estar social e ambiental. Analisando as alternativas: a) A ética nas organizações sociais deve ser ignorada para garantir a sobrevivência financeira. - Esta afirmação é incorreta, pois ignorar a ética pode comprometer a reputação e a missão das organizações sociais. b) A ética está intimamente ligada à sustentabilidade, já que ambas buscam o bem-estar social e ambiental. - Esta opção é correta, pois ética e sustentabilidade compartilham objetivos comuns de promover o bem-estar da sociedade e do meio ambiente. c) A sustentabilidade é uma preocupação exclusiva das empresas, não das organizações sociais. - Esta afirmação é falsa, pois organizações sociais também têm um papel importante na promoção da sustentabilidade. d) A ética só é relevante quando envolve questões financeiras. - Esta opção é limitada, pois a ética é relevante em diversas áreas, não apenas nas financeiras. Portanto, a alternativa correta é: b) A ética está intimamente ligada à sustentabilidade, já que ambas buscam o bem-estar social e ambiental.

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A ética nas organizações sociais

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O que caracteriza a ética nas organizações sociais?
a) A busca pelo lucro acima de qualquer valor.
b) O respeito aos direitos e à dignidade humana, visando o bem comum.
c) A promoção de interesses pessoais em detrimento do coletivo.
d) O foco exclusivo em resultados financeiros.

Qual é o papel da ética nas organizações sociais em relação à transparência?
a) Evitar que informações confidenciais sejam compartilhadas com stakeholders.
b) Garantir a clareza e veracidade das informações fornecidas aos membros da sociedade.
c) Impedir que informações sobre as finanças da organização sejam acessadas.
d) Manter sigilo sobre decisões internas que envolvem interesses políticos.

Por que a responsabilidade social corporativa é considerada uma prática ética importante nas organizações sociais?
a) Porque ela visa apenas aumentar a lucratividade da organização.
b) Porque ela foca na maximização do capital humano para beneficiar apenas a organização.
c) Porque ela considera o impacto das ações da organização na comunidade e no ambiente.
d) Porque ela busca eliminar a concorrência a qualquer custo.

O que é o "compliance" dentro de uma organização social?
a) O processo de auditagem financeira da organização.
b) O conjunto de normas e diretrizes que a organização segue para cumprir com as leis e regulamentos.
c) A análise de mercado para aumento da competitividade.
d) A definição do lucro esperado pela organização.

Qual é a principal característica de uma liderança ética em uma organização social?
a) A busca constante por poder e influência sobre os outros.
b) A capacidade de enganar para alcançar os objetivos organizacionais.
c) A preocupação com o bem-estar dos colaboradores e com as consequências das decisões.
d) A imposição de regras sem considerar a opinião dos envolvidos.

Como a ética nas organizações sociais influencia o comportamento dos funcionários?
a) Incentiva práticas de desonestidade para alcançar objetivos mais rapidamente.
b) Estimula a cooperação, o respeito mútuo e a responsabilidade social.
c) Leva os funcionários a focarem exclusivamente nos resultados financeiros.
d) Incentiva a competição agressiva entre colegas de trabalho.

Qual é a principal consequência de práticas antiéticas em uma organização social?
a) Aumento da confiança entre a equipe e a direção.
b) Danos à reputação da organização e perda de confiança dos stakeholders.
c) Crescimento rápido e sustentável da organização.
d) Maior envolvimento da comunidade com a organização.

Como a ética nas organizações sociais contribui para a redução de conflitos internos?
a) Através da imposição de regras rígidas e punitivas.
b) Criando um ambiente de comunicação aberta, respeito mútuo e justiça.
c) Ao incentivar práticas de discriminação para manter a ordem.
d) Garantindo que apenas os interesses financeiros sejam priorizados.

O que deve ser a prioridade de uma organização social quando se depara com dilemas éticos?
a) Manter a confidencialidade a todo custo, mesmo que isso prejudique a comunidade.
b) Buscar sempre a solução que favoreça os lucros imediatos.
c) Agir de forma transparente e tomar decisões que beneficiem o bem-estar de todos os envolvidos.
d) Ignorar a situação e esperar que o problema se resolva sozinho.