Vamos analisar cada uma das assertivas: I. A satisfação no trabalho é uma variável de atitude que mostra como as pessoas se sentem em relação ao seu trabalho. Verdadeiro, essa afirmação está correta, pois a satisfação no trabalho realmente reflete a percepção e os sentimentos dos funcionários em relação ao seu ambiente de trabalho. II. A satisfação no trabalho é muito difícil de ser estudada e mensurada. Por isso, poucos estudos e pesquisas são realizados, o que dificulta a compreensão científica desse fenômeno. Falso, embora a satisfação no trabalho possa ser complexa, existem muitos estudos e ferramentas desenvolvidas para mensurá-la, como questionários e escalas de avaliação. III. O comprometimento organizacional é outra variável de atitude, e suas várias definições contemplam a ligação do indivíduo com a organização. Verdadeiro, essa afirmação está correta, pois o comprometimento organizacional realmente se refere à conexão e ao engajamento do funcionário com a organização. Com base na análise, as assertivas I e III estão corretas, enquanto a II está incorreta. Portanto, a alternativa correta é aquela que contém as assertivas I e III. Se houver uma opção que mencione apenas essas duas, essa será a resposta correta. Se não houver, você terá que criar uma nova pergunta.