Vamos analisar as alternativas uma a uma para identificar a característica dos executivos que detêm participações nas empresas que administram: a) Aumentar os problemas de conflito de agência, uma vez que os mesmos detêm parte da empresa, por participarem de seu quadro acionário - Essa opção sugere que a participação acionária pode aumentar conflitos, mas, na verdade, a participação pode alinhar interesses. b) Não dissuasão do comportamento de interesse próprio - Essa alternativa não é uma característica positiva e não reflete a relação entre executivos e suas participações. c) Aumentar o descontentamento dos demais funcionários, por não fazerem parte das promoções, que são exclusivas dos acionistas - Essa opção não é uma característica direta dos executivos, mas sim uma consequência de uma política de promoção. d) Prejudicar o aumento das ações no mercado acionário, uma vez que os mesmos detêm boa parte do controle - Essa alternativa não é uma característica típica, pois a participação acionária geralmente está associada a um aumento de valor. e) Melhorar o desempenho da empresa, trabalhando para o aumento do valor econômico da empresa - Esta opção reflete uma característica positiva dos executivos que têm participação acionária, pois eles têm um incentivo direto para melhorar o desempenho da empresa. A alternativa correta é: e) Melhorar o desempenho da empresa, trabalhando para o aumento do valor econômico da empresa.