Questão 3 | COACHING E MENTORING Leia o texto a seguir: > “Existe uma diferença entre ouvir e escutar. Ouvir se refere ao sentido da audição, são os sons, barulhos e até silêncios que o ouvido capta. O ato de ouvir é automático – não exige nenhum esforço ou decisão. Já escutar significa ouvir com atenção – existe uma intenção. A escuta inclui uma decisão consciente, ou seja, é um comportamento que pode ser desenvolvido e melhorado. Escutar é dar sentido ao que está sendo captado pela audição, mas vai, além disso, a escuta inclui uma compreensão e processamento de informações.” Fonte: FEDER, S. A arte da escuta. Cloud Coaching, 17 abr. 2018. A partir das informações contidas no texto e do conteúdo estudado a respeito do processo de escuta, é correto afirmar que: A) A checagem da escuta é usada como método de teste para se certificar de que o coachee compreende o que é falado. B) O processo de escuta no coaching contempla a análise de estímulos verbais e não verbais passados pelo coachee. C) A escuta deve ser realizada em momentos específicos, de modo a ocupar todo o tempo disponível. D) O processo de