O Juiz deve sempre preferir documentos formais ao depoimento testemunhal? No direito processual trabalhista.
Respostas
Ed 
anteontem
No direito processual trabalhista, o juiz não é obrigado a preferir documentos formais ao depoimento testemunhal. A prova testemunhal é uma forma válida de prova e pode ser utilizada para esclarecer fatos que não estão documentados. O juiz deve avaliar a relevância e a credibilidade de ambas as provas, considerando o contexto do caso concreto. Portanto, a decisão sobre qual prova é mais adequada depende das circunstâncias específicas de cada processo.
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