Vamos analisar cada afirmação sobre o CAB (Change Advisory Board): ( ) O CAB pode se reunir periodicamente ou de maneira esporádica, dependendo da estabilidade dos requisitos, da complexidade das mudanças ou da criticidade dos softwares. É verdadeira (V). O CAB deve se reunir conforme a necessidade, considerando a complexidade e a criticidade das mudanças. ( ) O CAB deve se reunir de maneira esporádica, para não atrapalhar a equipe de desenvolvimento de software e nem gerar um custo muito alto para a empresa. É falsa (F). Embora o CAB possa se reunir esporadicamente, isso não é uma obrigação, e a frequência das reuniões deve ser adequada às necessidades da empresa e das mudanças a serem avaliadas. ( ) O CAB envolve análise técnica e gerencial, ao mesmo tempo, para definir se uma mudança deve ou não ser implementada baseada no ganho tecnológico para a empresa. É verdadeira (V). O CAB deve considerar tanto aspectos técnicos quanto gerenciais para tomar decisões informadas sobre as mudanças. ( ) O CAB pode envolver uma análise preliminar técnica, sobre a viabilidade da mudança e, em seguida, sendo tecnicamente viável, solicitar uma análise gerencial. É verdadeira (V). Essa abordagem é comum, onde a viabilidade técnica é avaliada antes de se buscar a aprovação gerencial. Portanto, a sequência correta é: A) V - F - V - V.