Para responder à sua pergunta, vamos analisar as alternativas: a) Hierarquia - Refere-se à estrutura organizacional e à relação de poder entre os níveis da organização, mas não é o direito legal de gerenciar. b) Competência - Diz respeito à habilidade e capacidade de realizar tarefas, mas não é um direito legal. c) Responsabilidade - Refere-se à obrigação de cumprir tarefas e responder por elas, mas não é o direito de gerenciar. d) Liderança - Embora esteja relacionada à capacidade de guiar e influenciar, não é especificamente o direito legal de gerenciar. e) Autoridade - Este termo se refere ao direito legal que um líder tem de tomar decisões e gerenciar os indivíduos de uma equipe. Portanto, a alternativa correta é: e) Autoridade.