O pedagogo no ambiente corporativo desempenha um papel crucial ao organizar, planejar e avaliar processos formativos. Sua formação específica permite que ele compreenda como a aprendizagem acontece e quais metodologias são mais eficazes para diferentes públicos. Além disso, ele adota uma abordagem que vai além da simples transmissão de conteúdo, considerando fatores cognitivos, emocionais e sociais que influenciam o desenvolvimento profissional. Isso resulta em treinamentos mais eficazes e adaptados às necessidades dos colaboradores.