Ed
há 4 dias
A causa comum de conflito geracional nas empresas é "estilos de comunicação distintos entre gerações". Cada geração pode ter formas diferentes de se comunicar e isso pode gerar mal-entendidos e conflitos. Quanto à característica marcante da Geração Z, a resposta correta é "fluência tecnológica e valorização da autenticidade". Essa geração é conhecida por sua habilidade com tecnologia e por valorizar a autenticidade nas interações.