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Empregadores e profissionais do Departamento Pessoal sabem o quanto a folha de pagamento é um documento importante. Ela é a culminação de informações como remunerações, bonificações, descontos e outros em uma declaração unificada e oficial. Aos colaboradores, ela oferece dados necessários para que eles recebam valores corretos relativos ao trabalho executado em determinado mês. Também a folha de pagamento tem uma função contábil e fiscal, pois descreve todos fatores que incidem sobre o salário líquido de cada colaborador.
A partir do exposto, assinale a alternativa que apresenta o provento salarial que não se baseia no tempo de serviço do trabalhador:
A Horas Extras.
B Salário.
C 13° Salário.
D Salário-Família.
E Adicional Noturno.
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há 15 horas

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há 15 horas

Vamos analisar as alternativas considerando o que não se baseia no tempo de serviço do trabalhador: A) Horas Extras – são pagas pelo tempo adicional trabalhado além da jornada normal, portanto dependem do tempo de serviço. B) Salário – é a remuneração básica pelo tempo de trabalho, diretamente relacionado ao tempo de serviço. C) 13° Salário – é uma gratificação anual proporcional ao tempo trabalhado no ano, portanto também depende do tempo de serviço. D) Salário-Família – é um benefício pago aos trabalhadores com filhos, independentemente do tempo de serviço, baseado na condição familiar. E) Adicional Noturno – é um valor pago pelo trabalho realizado em horário noturno, relacionado ao tempo trabalhado nesse período. Portanto, o provento que não se baseia no tempo de serviço é: D) Salário-Família.

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