Aponte a alternativa que representa a importância dos indicadores em um sistema de gestão. A B C D E A B Os indicadores são fundamentais para a demissão dos trabalhadores. Os indicadores são necessários para garantir a emissão das comunicações de acidente de trabalho. Os indicadores são necessários para o pagamento de multas. Os indicadores são fundamentais para o estabelecimento de projetos e medidas preventivas no ambiente de trabalho. Os indicadores são prioritários para o custeio da folha de pagamento de uma empresa.
Respostas
Ed 
há 3 meses
Analisando as alternativas: - Indicadores não são usados para demissão de trabalhadores (alternativa A). - Indicadores não são necessários para garantir a emissão de comunicações de acidente de trabalho (alternativa B). - Indicadores não são usados para pagamento de multas (alternativa C). - Indicadores são fundamentais para o estabelecimento de projetos e medidas preventivas no ambiente de trabalho (alternativa D). - Indicadores não são prioritários para o custeio da folha de pagamento (alternativa E). Portanto, a alternativa correta é: d) Os indicadores são fundamentais para o estabelecimento de projetos e medidas preventivas no ambiente de trabalho.
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