Uma consultoria de recrutamento divulga um anúncio de vaga que exige do candidato, além da formação técnica, um "leque" de qualidades pessoais: iniciativa, espírito de equipe, capacidade de comunicação, sociabilidade, criatividade, disposição para aprender e motivação. Segundo Silva Filho e Gomes (2017), esse tipo de exigência, ligado ao discurso neoliberal, corresponde a um conjunto de qualidades humanas difícil de mensurar objetivamente, que serve, sobretudo, para legitimar a nova ordem produtiva e justificar, quando necessário, a exclusão de trabalhadores considerados "não qualificados" ou "não adaptados". Com base nessa análise, avalie as afirmações: I – Esse tipo de exigência facilita a mensuração objetiva da qualificação de cada candidato, tornando o processo seletivo mais transparente. II – Esse conjunto de qualidades pode ser utilizado para legitimar a exclusão de trabalhadores considerados "não adaptados" ao novo perfil exigido pelo mercado. III – Esse tipo de discurso está associado à reestruturação produtiva do capital e às políticas neoliberais surgidas a partir da década de 1990. IV – A dificuldade de mensuração objetiva dessas qualidades é