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Para criar um ambiente de trabalho de alta performance devemos identificar os principais fatores restritivos e impulsionadores existentes em uma equipe. São considerados fatores impulsionadores:

Inércia das pessoas para mudar

Sentimentos de ambiguidade e incerteza quanto ao futuro

Processos rígidos

Explicitar a importância do trabalho de cada membro para alcançar o objetivo

Baixo orçamento


💡 2 Respostas

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Nilson Ferreira

Olá Ana

A resposta correta é: Explicitar a importância do trabalho de cada membro para alcançar o objetivo

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Roger Wesley

respondido pela ana

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