Quais sao as características da abordagem comportamental?

A Teoria que também é chamada de Behaviorista devido à influência de tal escola psicológica, possui três características centrais:

1 – Grande ênfase nas pessoas;

2 – Preocupação com o comportamento organizacional e com os processos de trabalho;

3 – O estudo do comportamento humano.

https://blog.softensistemas.com.br/teoria-comportamental-da-administracao/#:~:text=A%20Teoria%20que%20tamb%C3%A9m%20%C3%A9,O%20estudo%20do%20comportamento%20humano.

SURGE COMO EVOLUÇÃO DAS TEORIAS DA ESCOLA DE RELAÇÕES HUMANAS;

RECUSA A CONCEPÇÃO DE QUE A SATISFAÇÃO DO TRABALHADOR GERAVA DE FORMA INTRINSECA A EFICIÊNCIA DO TRABALHO;

PERCEPÇÃO DE QUE NEM SEMPRE OS FUNCIONÁRIOS SEGUEM COMPORTAMENTOS EXCLUSIVAMENTE RACIONAIS OU ESSENCIALMENTE BASEADOS EM SUA SATISFAÇÃO;

TRAZ PRINCÍPIOS DA PSICOLOGIA COMPORTAMENTAL (ESTÍMULO/ RESPOSTA) PARA A ADMINISTRAÇÃO;

PROCURA RESPONDER À QUESTÃO: “O QUE MOTIVA AS PESSOAS PARA AGIREM OU SE COMPORTAREM DO MODO COMO O FAZEM?”

REFLETE CRENÇAS E REALIDADE EMPRESARIAL DOS ANOS 50;