No Brasil, a flexibilização do trabalho está ligada a ?

Antropologia I

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ESTÁCIO

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Caroline Pires

14/12/2020

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Cleide Cruz

14.12.2020

Comodidade e conforto

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ANA CAROLINA MARTINS SORIANO

22.03.2021

A flexibilização se faz presente em razão de inúmeros mecanismos que podem ser aplicados na legislação brasileira, tais como a flexibilização de remuneração, a utilização de força de trabalho e a relação de estabilidade no tempo e duração do contrato de trabalho.Este fenômeno se fundamenta no sentido de que a legislação trabalhista deve se manter maleável em razão da rigidez legal dos direitos sociais, sendo uma reação aos padrões até então vigentes da legislação, os quais estão em desacordo com a realidade.Nota-se que a flexibilização envolve uma série de aspectos, compreendendo desde fatores econômicos, como também políticos e sociais. Na sociologia, a flexibilização trabalhista está ligada à capacidade de renúncia a determinados costumes e de adaptações a novas situações. Na ideia jurídica, a flexibilização é o conjunto de regras que tem por objetivo instituir mecanismos tendentes a compatibilizar as mudanças de ordem econômica, tecnológica, política ou social existente na relação entre o capital e o trabalho.

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