A Terceirização através do MEI o seu papel no seguimento Logístico

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1. INTRODUÇÃO
Desde a antiguidade, os líderes militares já usufruíam da logística. As guerras eram longas e geralmente distantes e eram necessários grandes e constantes deslocamentos de recursos. Para transportar as tropas, armamentos, carros de guerra pesados e alimentos aos locais de combate era necessário planejamento, organização e execução de tarefas logísticas, entre a definição de uma rota; nem sempre a mais curta, pois era necessário ter uma fonte de água potável próxima, transporte, armazenagem e distribuição de equipamentos e suprimentos. Na antiga Grécia, Roma e no Império Bizantino, os militares, com o título de Logistikas, eram os responsáveis por garantir recursos e suprimentos para a guerra.
Figura 1: Operações Militares: A Logística de Invasão
Figura 2: Operações Militares: A Logística de Suprimento
2. DESENVOLVIMENTO
Desde o advento da globalização, a logística despontou em novo campo de batalha, a lida diária, em que vemos empresas competindo pela excelência no mercado. A globalização trouxe: dinamismo e maior competitividade; novos modelos de organização; disponibilidade e viabilização; a tecnologia e, com ela, a velocidade na informação.
Assim como os generais supriam de armas os seus exércitos, assim como os imediatos tinham que cuidar do conteúdo armazenado para chegar ao porto e distribuir. Atualmente, as empresas têm que fazer chegar e chegar bem.
a. Conceito de Logística; 
Logística, em sentido estrito, é o processo de planejar, implementar e controlar o fluxo de recursos (seu armazenamento, transporte, movimentação e transformação) eficiente e eficaz desde a origem até o consumidor final, para atender as exigências do mercado.
Logístic a, em sentido amplo, 
Logístic a, em sentido amplo, 
Logística em sentido amplo, refere-se ao conceito aplicado a uma rede aumentada pela incorporação dos fornecedores e dos clientes. Essa abordagem é conhecida com o Cadeia de Suprimentos.
Hoje, a logística desponta como ramo da gestão que concentra todo o foco no planejamento da armazenagem para garantir o transporte das mercadorias, seja por terra, mar e ar, para a distribuição dos produtos e com o menor custo.
Figura 3: Planejamento Logístico
b. Conceito de Terceirização;
A história mostra que o surgimento da terceirização como processo e técnica de gestão administrativa ocorreu nos Estados Unidos após o início da Segunda Guerra Mundial, devido ao período de recessão daquele momento e à alta necessidade de produção e desenvolvimento de armamentos pelas indústrias bélicas. Dessa forma, algumas atividades realizadas pelas empresas passaram a ser delegadas a outras companhias prestadoras de serviços, a fim de se obter uma produção mais eficiente e um foco no desenvolvimento interno. Os grandes empregadores precisavam se concentrar para se manterem dentro do mercado de forma efetiva, necessitando de um foco interno, e acabaram descobrindo alternativas para sua permanência no mercado de forma competitiva.
Logo, definimos que terceirização é uma forma de organização estrutural que permite a uma empresa privada ou governamental transferir a outra suas atividades-meio, proporcionando maior disponibilidade de recursos para sua atividade-fim, reduzindo a estrutura operacional, diminuindo os custos, economizando recursos e desburocratizando a administração para as empresas. Em alguns contextos distingue-se terceirização de outsourcing. Geralmente, ambos os conceitos estão intimamente ligados à subcontratação.
Figura 4: Terceirização de serviço
c. Conceitue Micro empreendedor;
O Microempreendedor Individual (MEI) é um empreendedor que tem um pequeno negócio e conduz sua empresa sozinho. A atividade determina que o profissional tenha um rendimento fixo anual para se manter dentro da modalidade. O registro de MEI foi criado pelo Governo Federal para enquadrar profissionais que exerciam suas atividades profissionais na informalidade. Com a criação da modalidade, uma série de profissionais puderam se formalizar e ter acesso a inúmeros benefícios, como aposentadoria, licença-maternidade, financiamentos etc.
Sendo assim, o MEI é uma “empresa”, o art. 18-A, caput e § 1º, da Lei, Complementar 123/06 (Estatuto das Micro e Pequenas Empresas) autoriza que uma pessoa física, que se encaixe nas condições por ela estabelecidas, crie uma pessoa jurídica para assim exercer suas funções com todas as vantagens fiscais, empresariais e trabalhistas que isso traz. O MEI é uma empresa (pessoa jurídica), ou melhor, um tipo especial de microempresa, o que significa que quem trabalha como MEI (Business to business – B2B) ao trabalhar para outras empresas faz um contrato civil de prestação de serviços.
Figura 5: Microempreendedor
d. A entrega de produtos fabricados ou comercializados por microempreendedores individuais é um dos pontos fortes na terceirização desta função;
Entregadores MEI podem realizar entregas de encomendas, jornais e revistas em domicílio sob contrato, assim como a entrega de mercadorias do comércio varejista e de serviços de alimentação no endereço de seus clientes.
A profissão de entregador pode ser exercida por profissionais autônomos e por aqueles cadastrados como Microempreendedores Individuais. Mas o que poucos empreendedores sabem é que diferente do autônomo, através do MEI esses profissionais garantem diversas vantagens, como a emissão de notas fiscais, a possibilidade de contratação de um funcionário, maior linha de crédito e benefícios previdenciários garantidos pelo INSS. Devemos lembrar que, o Empreendedor Individual não poderá realizar cessão ou locação de mão-de-obra essa determinação veio através da Resolução CGSN n.º 58/09, em seu artigo 6º. Essa atividade por ter caráter contínuo, pode ser entendida como serviço com vínculo empregatício. a CLT (Consolidação das Leis do Trabalho) diz em seu artigo 3º:  “Considera-se empregado toda pessoa física que prestar serviços de natureza não eventual a empregador, sob a dependência deste e mediante salário.” 
O MEI, enquanto pessoa jurídica, não pode ser empregado por impossibilidade legal (art. 3º da CLT) e o MEI pessoa física só será empregado se ficar demonstrada a presença de todos os requisitos legais do vínculo de emprego (SHOPP - Subordinação, Habitualidade, Onerosidade, Pessoalidade e Pessoa Física). Da mesma forma que ocorre no caso dos autônomos e das cooperativas, se o uso da pessoa jurídica do MEI servir apenas como instrumento para fraudar a legislação trabalhista isso é irrelevante, valendo o que aconteceu na realidade. O MEI pode prestar serviços sem problemas e as empresas podem contratar o MEI, mas se estiverem presentes os requisitos não importam o que estiver escrito no contrato, haverá contrato de trabalho e todos os direitos previstos em lei.
e. Em se tratando de empresas especializadas e analisando a questão da frota, o que podemos nos deparar em quantidade, bem como a sistemas de rotas;
A frota própria é o ideal pra qualquer organização, o problema são os custos em manutenção, infraestrutura, taxas e reparos que devem ser pagas pelos veículos, gerando um controle rígido, demandando muito foco para esse área, atrapalhando a parte operacional em como todo, terceirizar possibilitaria em flexibilidade, agilidade, melhoria dos serviços, e como consequências aumentariam a produtividade e a qualidade global nos serviços, deixando os gestores focados no setor operacional.
Figura 6: Frota Própria ou terceirizada
f. Ao Terceirizar a logística da empresa pode diminuir preocupações com rotas e oferecer ao consumidor mais segurança no recebimento de sua mercadoria;
O mercado consumidor está à procura de empresas que ofereçam serviços e produtos com alto padrão de qualidade, preços acessíveis e que tenham a capacidade de prover soluções flexíveis. Sendo uma empresa com frota própria ou que terceiriza essa atividade, o objetivo é tornar a operação de transportes mais econômica e, consequentemente, praticar preços mais justos para os clientes. Dessa forma, é possível manter tanto a margem de lucro como o valor dos serviçosprestados.
Portanto, atender as necessidades individuais de cada cliente deve ser uma prioridade na estratégia de uma transportadora. Para permanecer competitivo, é indispensável desenvolver novos processos, métodos e técnicas produtivas para aprimorar toda a cadeia de suprimentos.
Figura 7: Qualidade de entrega
g. A aposta em profissionais especializados na terceirização poderá ou não manter a estabilidade dos sistemas;
Além de diminuir boa parte das preocupações de um empreendedor, apostar na terceirização de alguns serviços possibilita a redução de encargos trabalhistas e previdenciários e pode te auxiliar a superar os principais desafios do mercado de prestação de serviços. O ideal é terceirizar as atividades que você não domina tendo assim mais tempo e recursos para que a empresa possa investir em inovação e crescimento, ao terceirizar o setor de contabilidade por exemplo, ajudaria não só a cumprir as exigências fiscais, mas contribui para a gestão das empresas como um todo, melhorando procedimentos gerenciais internos, gerando credibilidade e segurança para um planejamento estratégico e inclusive podendo ampliar as possibilidades de negócios.
Figura 8: Profissionais especializados
h. A terceirização do serviço de marketing, por exemplo, pode ser fundamental para fazer com que o microempreendedor individual se destaque na multidão.
O Marketing é ideal para médias e pequenas empresas: Companhias que não tem condições financeiras ou estruturais para contratar uma equipe interna de marketing podem terceirizar a função e economizar no quadro de funcionários.
· Menos custos
Apesar da terceirização não ser um serviço relativamente barato, seu custo-benefício é maior se comparado à contratação de uma equipe interna de marketing. Deixando a empresa livre de encargos trabalhistas e custos de contratação.
· Ponto de vista diferenciado 
Tanto os funcionários de dentro da empresa quanto os proprietários têm a tendência de se apegar à ideias já consolidadas. A acomodação pode trazer prejuízos para o marketing da companhia uma vez que as pessoas tendem a não alterar algo que está funcionando. Quando uma equipe terceirizada é contratada, a empresa conta com uma visão externa que enxerga de forma diferente os processos e procedimentos internos.
· Mais foco na empresa
O fato de ter uma equipe externa somente para cuidar da comunicação de marketing da empresa, possibilita que a equipe interna se concentre em outras tarefas que aumentem a lucratividade do negócio.
· Lançamento de campanhas 
Ao terceirizar o marketing da empresa, uma equipe é disponibilizada somente para trabalhar com os projetos da companhia, tornando o processo de criação e lançamento de campanhas muito mais ágil, habilidoso e eficiente. 
Portanto, se você é empresário e pretende melhorar os números da sua empresa, uma opção é a contratação um serviço de marketing terceirizado para seu negócio.
Figura 9: Marketing Digital
3. CONCLUSÃO
Empreendedorismo de forma geral, é o estudo de como se sobressair de situações adversas, inovando e criando meios que levam aos fins do sucesso, é mostrar que o novo pode se consolidar no velho, mudando de forma visionária o mercado. É enxergar que ideias inovadoras num mundo que se atualiza a cada segundo, é um passo crucial para conquistar a sociedade que segue as mudanças no mundo. 
4. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICA
WIKIPEDIA. https://pt.wikipedia.org/wiki/Log%C3%ADstica
BALLOU, Ronald H. Logística Empresarial, São Paulo, Atlas,1993.
BLOG GUARDE MAIS. Conceito e definição de logística, [https://guardemais.com.br/conceito-e-definicao-de-logistica/]
RICK LEAL FRAZÃO. Posso “terceirizar” minhas atividades empresariais para um Microempreendedor Individual (MEI), JUSBRASIL, 2018.
DENITO PECHICO, Frota própria ou terceirizada? [https://bsoft.com.br/blog/frota-propria-ou-terceirizada]
EQUIPE QIPU. 4 Preocupações que o Microempreendedor Individual não precisa ter, [qipu.com.br/blog/preocupacoes-que-o-microempreendedor-individual-nao-precisa-ter/#gsc.tab=0]
ADMINISTRADORES. Microempreendedor Individual, [https://administradores.com.br/artigos/microempreendedor-individual].
DIGI IDEIAS, 5 Benefícios do Marketing terceirizado, [https://www.digideias.com.br/cinco-beneficios-do-marketing-terceirizado-para-sua-empresa/].