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Gestão de pessoas no setor público Professor(a): Renato Traldi Dias (Mestrado acadêmico) 1) 2) Prepare-se! Chegou a hora de você testar o conhecimento adquirido nesta disciplina. A Avaliação Virtual (AV) é composta por questões objetivas e corresponde a 100% da média final. Você tem até cinco tentativas para “Enviar” as questões, que são automaticamente corrigidas. Você pode responder as questões consultando o material de estudos, mas lembre-se de cumprir o prazo estabelecido. Boa prova! Em relação ao art. 116 da Lei n. 8.112/90, que dispõe sobre o regime jurídico dos servidores públicos civis da União, das autarquias e fundações públicas federais, são deveres do servidor: I. Exercer com zelo e dedicação as atribuições do cargo. II. Representar contra ilegalidade, omissão ou abuso de poder. III. Levar as irregularidades de que tiver ciência em razão à sua posição social ao conhecimento da autoridade superior ou, quando houver suspeita de envolvimento desta, ao conhecimento de outra autoridade competente para apuração. IV. Ser assíduo e pontual ao serviço. V. Recusar fé a documentos públicos ou não aceitar documentos oficiais. São verdadeiras: Alternativas: I - II - I. I - II. IV - V. III - IV. I - II - IV. CORRETO Código da questão: 61146 Em relação à estabilidade do servidor público, analise as afirmativas a seguir e assinale- as com V (verdadeiro) ou F (falso): ( ) Condição em que o servidor público, estável, só poderá perder o cargo por meio de sentença judicial transitada em julgado ou de processo administrativo disciplinar. ( ) O art. 21 da Lei n. 8.112/90 determina que são necessários dois anos de efetivo exercício. ( ) O art. 41 da Constituição Federal determina que este tempo é de três anos. ( ) É o efetivo desempenho regular e eficiente das atribuições do cargo público ou função de confiança que constitui a estabilidade. ( ) Não há garantia de estabilidade em nenhuma hipótese. Assinale a alternativa que contenha a sequência correta de V e F: Resolução comentada: As afirmações I, II e IV são verdadeiras, pois estão descritas no art. 116 da Lei n. 8.112/90, nos seus incisos I, XII e X. A afirmação III é falsa, pois levar as irregularidades de que tiver ciência em razão à sua posição social (correto em razão ao cargo) ao conhecimento da autoridade superior ou, quando houver suspeita de envolvimento desta, ao conhecimento de outra autoridade competente para apuração. A afirmação V é falsa, pois não é um dever, e sim uma proibição. 3) 4) Alternativas: V – V – F – F – F. V – V – V – F – F. CORRETO V – V – V – F – V. F – V – F – V – F. V – V – F – V – F. Código da questão: 61135 A contratação temporária de excepcional interesse público é disciplinada pela Lei n. 8.745/93 e admite sua aplicação nos seguintes casos: I. Assistência a situações de calamidade pública, declarada pelo Presidente da República ou autoridade local competente. II. Assistência a emergências em saúde pública. Declaração regulamentada por ato do Poder Executivo. III. Realização de recenseamentos e outras pesquisas de natureza estatística efetuadas pelo IBGE. IV. Admissão de professor assistente sem produção científica. V. Assistência a soluções de logística. São verdadeiras: Alternativas: I - II. III - V. III. I - II - III - IV. I - II - III. CORRETO Código da questão: 61152 A aposentadoria é um benefício previsto para os servidores públicos em geral. Em relação à Lei n. 8.112/90, que rege os servidores públicos federais, a aposentadoria são proventos calculados pelo disposto em lei, respeitado o limite _____________ do _________ e Resolução comentada: A primeira, a segunda e a terceira afirmativas são verdadeiras. Veja a forma correta das afirmativas falsas: Quarta - É o efetivo desempenho regular e eficiente das atribuições do cargo público ou função de confiança que constitui a estabilidade – Não há amparo legal para esta afirmação. Quinta – Não há garantia de estabilidade em nenhuma hipótese. A estabilidade do servidor público está prevista na Lei n. 8.112/90, portanto, é uma regra já estabelecida. Resolução comentada: As afirmações I, II e III são verdadeiras e têm previsão legal. A afirmação IV é falsa, pois é possível a admissão de professor substituto e professor visitante. A afirmação V é falsa, pois não há previsão legal para contratação especificamente para soluções de logística. 5) vedação de _____________. Assinale a alternativa que completa adequadamente as lacunas: Alternativas: Da remuneração; Cargo; Substituição. Dos vencimentos; Quadro de tabela salarial; Substituição. Da remuneração; Período; Acumulação. Dos vencimentos; Do salário; Acumulação. Da remuneração; Cargo; Acumulação. CORRETO Código da questão: 61150 Sobre os cuidados com os exercícios de efeitos gerais, podemos afirmar que: I. A redistribuição é o deslocamento de cargo de provimento efetivo, ocupado ou vago, para outro órgão ou entidade deste. II. A compatibilidade entre atribuições do cargo e as finalidades do órgão ou entidade é um dos preceitos que devem ser observados na redistribuição. III. A redistribuição ocorre a pedido do servidor. IV. O servidor não redistribuído deve ser colocado em disponibilidade até o seu aproveitamento. V. O servidor não redistribuído deve ser exonerado. São verdadeiras: Alternativas: III - V. I - II. I - II - III. I - II - IV. CORRETO IV. Código da questão: 61138 Resolução comentada: A aposentadoria são proventos calculados pelo disposto em lei, respeitado o limite da remuneração do cargo e vedação de acumulação. Resolução comentada: I. A redistribuição é o deslocamento de cargo de provimento efetivo, ocupado ou vago, para outro órgão ou entidade deste. Descrito na Lei n. 8.112/90. II. A compatibilidade entre atribuições do cargo e as finalidades do órgão ou entidade é um dos preceitos que devem ser observados na redistribuição. Descrito na Lei n. 8.112/90. III. A redistribuição ocorre a pedido do servidor. A alternativa é falsa, pois a redistribuição ocorre de ofício. IV. O servidor não redistribuído deve ser colocado em disponibilidade até o seu aproveitamento. Descrito na Lei n. 8.112/90. V. O servidor não redistribuído deve ser exonerado. É falsa a afirmativa, pois o servidor deve ser colocado em disponibilidade, e não exonerado. 6) 7) Sobre a possibilidade de contratação temporária de excepcional interesse público em admissão de professor substituto: assinale-as com V (verdadeiro) ou F (falso): ( ) Vacância de cargo (mas o substituto não preenche o cargo). ( ) Máximo de professores substitutos e visitantes -> menos de 20% de efetivos. ( ) Máximo de professores substitutos e visitantes -> mínimo de 20% de efetivos. ( ) Nomeação de professor regular para ocupar cargo de direção de reitor, vice-reitor, pró- reitor ou diretor de campus. ( ) Afastamento/licença de professor regular. Assinale a alternativa que contenha a sequência correta de V e F: Alternativas: F – V – F – V – F. V – V – F – V – V. CORRETO V – V – F – V – F. V – F – V – F – F. V – V – V – F – F Código da questão: 61153 Em relação às penalidades previstas na Lei n. 8.112/90 aos servidores públicos, mais especificamente à advertência, analise as afirmativas a seguir e assinale-as com V (verdadeiro) ou F (falso): ( ) Caracteriza-se pela inobservância de dever funcional previsto em lei, regulamentação ou norma interna, que não justifique penalidade mais grave. ( ) A reincidência de faltas punidas com advertência (ou outras não punidas com demissão) ocasiona a suspensão. ( ) A reincidência de faltas punidas com advertência (ou outras não punidas com demissão) ocasiona a cassação ou indisponibilidade. ( ) Após três anos sem reincidência é cancelado o registro da advertência (cinco para suspensão). ( ) Após cinco anos sem reincidência é cancelado o registro da advertência (três para suspensão). Assinale a alternativa que contenha a sequência correta de V e F: Alternativas: F – F –V – V – F. V – V – V – F – V. V – V – F – V – F. CORRETO F – V – F – V – F. V – V – F – F – V. Resolução comentada: Somente a terceira é falsa, pois a legislação não indica o mínimo de 20% para contratação em relação ao quadro efetivo, mas sim tem que ser menos de 20% do quadro efetivo. Resolução comentada: A primeira, a segunda e a terceira afirmativas são verdadeiras. Veja a forma correta das afirmativas falsas: 8) 9) 10) Código da questão: 61145 A assistência de cunho médico, hospitalar, odontológico, psicológico e farmacêutico ao servidor público federal, caracteriza-se pelo seguinte benefício: Alternativas: Salário-saúde. Garantia de condições individuais e ambientais de trabalho. Licença saúde. Assistência à saúde. CORRETO Pensão vitalícia. Código da questão: 61149 Na aplicação das penalidades ao servidor público serão consideradas a natureza e a gravidade da infração cometida, ___________ que dela provierem para o serviço público, ______________ agravantes ou atenuantes e _____________ funcionais. Assinale a alternativa que completa adequadamente as lacunas: Alternativas: As circunstâncias; Os danos; Os antecedentes. Os danos; Os antecedentes; As circunstâncias. Os danos; As circunstâncias; Os antecedentes. CORRETO Os antecedentes; Os danos; As circunstâncias. As circunstâncias; Os antecedentes; Os danos. Código da questão: 61144 Após o período aquisitivo, o servidor público federal (regido pela Lei n. 8.112/90) tem direito a um tempo de férias. Assinale qual a alternativa que está totalmente correta em relação aos direitos do servidor em férias: Alternativas: Devem ser gozados os 30 dias ininterruptamente. Terceira - A reincidência de faltas punidas com advertência (ou outras não punidas com demissão) ocasiona a SUSPENSÃO, e não a cassação ou indisponibilidade. Quinta - Após cinco anos sem reincidência é cancelado o registro da advertência (três para suspensão). O correto é três anos sem reincidência e cinco anos para suspensão. Resolução comentada: A alternativa correta é “Assistência à saúde”. As outras alterativas, com exceção da E (que não existe esta rubrica), são benefícios, mas que não concernem à atendimento de saúde. Resolução comentada: Na aplicação das penalidades ao servidor público serão consideradas a natureza e a gravidade da infração cometida, os danos que dela provierem para o serviço público, as circunstâncias agravantes ou atenuantes e os antecedentes funcionais. Podem ser parceladas em até quatro etapas, dentro do mesmo período aquisito. São 30 dias de férias, acumuláveis até o máximo de dois períodos. CORRETO Podem ser parceladas em até duas etapas. São 30 dias de férias, sem acumulação de período aquisitivo. Código da questão: 61139 Resolução comentada: A alternativa correta é “São 30 dias de férias, acumuláveis até o máximo de dois períodos”. As férias podem acumular períodos aquisitivos até dois, podem ser parceladas em até três etapas, portanto, os 30 dias podem ser gozados em parcelas. Arquivos e Links
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