UN 05 - Organização, Sistemas e Métodos (1,36)

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Avaliação objetiva da Unidade 5 — Divisão do Trabalho: questionário de múltipla escolha sobre Durkheim, entendimento econômico da divisão do trabalho, especialização e administração científica (Taylor), com registro de respostas, pontuação e tempo de realização.

Thatyana Oliveira

em 03/06/2022

Questões resolvidas

Em se tratando da função da divisão do trabalho, a palavra "função", conforme observou Durkheim, pode ser usada em dois sentidos bem diferentes.
Por que A Divisão do trabalho significa a separação de um processo de trabalho em um número de tarefas, com cada tarefa realizada por uma pessoa separada ou grupo de pessoas.
As duas assertivas são verdadeiras e a segunda justifica a primeira.
A primeira assertiva é verdadeira e a segunda é falsa
A primeira assertiva é falsa e a segunda é verdadeira.
As duas assertivas são verdadeiras e a segunda não justifica a primeira
As duas assertivas são falsas.

A divisão do trabalho pode ser entendida como um conceito econômico por que considera que
Escolha uma opção:
dividir o processo de produção em estágios dependentes permite que os trabalhadores se concentrem em tarefas específicas.
dividir o processo de produção em diferentes estágios permite que os trabalhadores se concentrem em tarefas específicas.
padronizar o processo de produção em estágios dependentes permite que os trabalhadores se concentrem em tarefas específicas.
planejar o processo de produção e dividir os estágios em duas etapas permite que os trabalhadores se concentrem em tarefas diversificadas.
entender o processo de produção em diferentes estágios permite que os trabalhadores se concentrem em tarefas diversificadas.

A especialização ocorre quando os trabalhadores recebem tarefas específicas dentro de um processo de produção.
Sendo assim, analise as afirmativas que se referem às vantagens e desvantagens da especialização do trabalho:
I – Os críticos do livre comércio argumentam que, com o aumento da especialização, haverá intensa competição para cortar custos e, portanto, os salários terão que cair. No entanto, esse ponto não é necessariamente verdadeiro porque as empresas podem competir produzindo bens intensivos em capital com melhor tecnologia.
II - Uma desvantagem da especialização diz respeito ao fato que a natureza limitada e repetitiva das subtarefas que um único trabalhador assume pode ser entediante e levar à distração e baixa produtividade.
III – Uma vantagem da especialização é que, em termos de comércio, os países pobres podem ser encorajados a usar seus recursos não renováveis para vender aos países em desenvolvimento, portanto, a longo prazo, poderíamos ficar sem recursos não renováveis.
Apenas a afirmativa II está certa.
As afirmativas I e III estão certas.
As afirmativas II e III estão certas.
As afirmativas I e II estão certas.
Apenas a afirmativa I está certa.

De acordo com Frederick Taylor, uma gestão saudável baseiava-se na abordagem da administração científica, por meio de padrões objetivos definidos através de estudos de tempo, método, movimento e fadiga.
Desta forma, é correto afirmar que para Taylor, uma cooperação contínua e estreita entre a administração e os trabalhadores seria de vital importância para esta gestão saudável e que
o planejamento de produção associado a técnicas de controle de salários aumentariam substancialmente a produtividade.
os processos produtivos não poderiam ser controlados sem a presença de um bom programador da produção para diminuir os custos de produção.
um bom controle da produção por meio de análise de custos aumentariam a produtividade.
o controle da produção e de custos seriam a parte principal do aumento substancial da produtividade.
um bom planejamento de produção, análise de custos e sistema de remuneração aumentariam substancialmente a produtividade.

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Em se tratando da função da divisão do trabalho, a palavra "função", conforme observou Durkheim, pode ser usada em dois sentidos bem diferentes.
Por que A Divisão do trabalho significa a separação de um processo de trabalho em um número de tarefas, com cada tarefa realizada por uma pessoa separada ou grupo de pessoas.
As duas assertivas são verdadeiras e a segunda justifica a primeira.
A primeira assertiva é verdadeira e a segunda é falsa
A primeira assertiva é falsa e a segunda é verdadeira.
As duas assertivas são verdadeiras e a segunda não justifica a primeira
As duas assertivas são falsas.

A divisão do trabalho pode ser entendida como um conceito econômico por que considera que
Escolha uma opção:
dividir o processo de produção em estágios dependentes permite que os trabalhadores se concentrem em tarefas específicas.
dividir o processo de produção em diferentes estágios permite que os trabalhadores se concentrem em tarefas específicas.
padronizar o processo de produção em estágios dependentes permite que os trabalhadores se concentrem em tarefas específicas.
planejar o processo de produção e dividir os estágios em duas etapas permite que os trabalhadores se concentrem em tarefas diversificadas.
entender o processo de produção em diferentes estágios permite que os trabalhadores se concentrem em tarefas diversificadas.

A especialização ocorre quando os trabalhadores recebem tarefas específicas dentro de um processo de produção.
Sendo assim, analise as afirmativas que se referem às vantagens e desvantagens da especialização do trabalho:
I – Os críticos do livre comércio argumentam que, com o aumento da especialização, haverá intensa competição para cortar custos e, portanto, os salários terão que cair. No entanto, esse ponto não é necessariamente verdadeiro porque as empresas podem competir produzindo bens intensivos em capital com melhor tecnologia.
II - Uma desvantagem da especialização diz respeito ao fato que a natureza limitada e repetitiva das subtarefas que um único trabalhador assume pode ser entediante e levar à distração e baixa produtividade.
III – Uma vantagem da especialização é que, em termos de comércio, os países pobres podem ser encorajados a usar seus recursos não renováveis para vender aos países em desenvolvimento, portanto, a longo prazo, poderíamos ficar sem recursos não renováveis.
Apenas a afirmativa II está certa.
As afirmativas I e III estão certas.
As afirmativas II e III estão certas.
As afirmativas I e II estão certas.
Apenas a afirmativa I está certa.

De acordo com Frederick Taylor, uma gestão saudável baseiava-se na abordagem da administração científica, por meio de padrões objetivos definidos através de estudos de tempo, método, movimento e fadiga.
Desta forma, é correto afirmar que para Taylor, uma cooperação contínua e estreita entre a administração e os trabalhadores seria de vital importância para esta gestão saudável e que
o planejamento de produção associado a técnicas de controle de salários aumentariam substancialmente a produtividade.
os processos produtivos não poderiam ser controlados sem a presença de um bom programador da produção para diminuir os custos de produção.
um bom controle da produção por meio de análise de custos aumentariam a produtividade.
o controle da produção e de custos seriam a parte principal do aumento substancial da produtividade.
um bom planejamento de produção, análise de custos e sistema de remuneração aumentariam substancialmente a produtividade.