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00066-TEGE-2005 - AMBIENTE UNIVERSITÁRIO E DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL 1. Ref.: 4836395 Pontos: 1,00 / 1,00 Quando falamos em aprendizado, podemos destacar três tipos mais recorrentes: os alunos visuais, os alunos auditivos e os alunos cinestésicos. Alunos auditivos aprendem melhor quando. São visualmente estimulados. Estudam em ambientes com múltiplos sons. Repassam o conteúdo em voz alta. Utilizam um exemplo prático. Memorizam matérias. 2. Ref.: 4651207 Pontos: 1,00 / 1,00 "O gerenciamento de tempo no ensino superior pode contribuir para uma melhor organização das demandas (...) O autocontrole parece envolver processos de autoconhecimento, tomada de decisão e resolução de problemas. Os resultados demonstram que a interpretação analítico- comportamental sobre esse fenômeno traz contribuições relevantes para esclarecer os tipos de comportamentos requeridos para que o indivíduo seja capaz de gerir suas atividades ao longo do tempo de maneira autônoma e efetiva." MICHELATOYOSHIY, Shimeny ; KIENEN, Nádia. Gerenciamento de tempo: uma interpretação analítico-comportamental Revista Psicologia da Educação, v. 1, n. 47, 2018. Disponível em: http://pepsic.bvsalud.org/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1414- 69752018000200008&lng=en&nrm=iso&tlng=pt . Acesso em: 8 Mar. 2021. Sobre Gerenciamento de Tempo, assinale a alternativa correta. A organização de demandas é um processo que não ajuda nem prejudica o desempenho no gerenciamento de tempo. Listar atividades e estabelecer prioridades impedem o gerenciamento de tempo pois engessam o processo de estudo e produção. Estabelecer ordem de prioridades acaba travando o desenvolvimento do trabalho e prejudicando o gerenciamento de tempo. Estabelecer prioridades não é um comportamento desejável no gerenciamento de tempo. Autocontrole e autoconhecimento permitem organizar melhor o tempo, estabelecendo prioridades. 02899 - COMO ESTUDAR MELHOR 3. Ref.: 6097905 Pontos: 0,00 / 1,00 São muitas as teorias que estudam a aprendizagem, seus processos e componentes. Uma delas, muito conhecida, considera a aprendizagem como um processo interno que envolve as funções mentais, como o pensamento, e, por consequência, sentimentos e emoções. Essa abordagem é conhecida como: javascript:alert('C%C3%B3digo%20da%20quest%C3%A3o:%204836395.'); javascript:alert('C%C3%B3digo%20da%20quest%C3%A3o:%204651207.'); javascript:alert('C%C3%B3digo%20da%20quest%C3%A3o:%206097905.'); comportamentalismo. aprendizagem não formal. humanismo. cognitivismo. aprendizagem informal. 4. Ref.: 6097907 Pontos: 1,00 / 1,00 Um dos conceitos que aprendemos é que a educação, e consequentemente a aprendizagem, é um processo permanente, que vai muito além dos limites das instituições, idade e nível social. Qual é o conceito de que falamos? Aprendizagem ao longo da vida. Aprendizagem científica. Aprendizagem motora. Aprendizagem de conceitos matemáticos. Aprendizagem mediada por tecnologias. 02900 - FINANÇAS PESSOAIS E EDUCAÇÃO FINANCEIRA 5. Ref.: 6097490 Pontos: 0,00 / 1,00 Existem diversas definições possíveis para finanças. No entanto, optamos pela definição que mais se relaciona às finanças públicas. Qual é essa definição utilizada? Finanças é o estudo apenas dos gastos de uma pessoa e de como equilibrá-los. Finanças é o estudo das aplicações financeiras que realizamos com nossos recursos. Finanças é o estudo da gestão dos valores não utilizados pela família em sua vida diária. Finanças é o estudo da forma como os valores financeiros são administrados. Finanças é o estudo apenas das receitas que irão suportar os gastos de uma família. 02903 - SAÚDE PESSOAL 6. Ref.: 6066434 Pontos: 0,00 / 1,00 A maior parte de nossa saúde emocional é dependente se sofremos mais estresse positivo ou negativo. resultado direto de nossas experiências e expectativas culturais. resultado da experiência que vamos adquirindo com a idade. resultado de como nossa genética nos permite lidar com os acontecimentos da vida. javascript:alert('C%C3%B3digo%20da%20quest%C3%A3o:%206097907.'); javascript:alert('C%C3%B3digo%20da%20quest%C3%A3o:%206097490.'); javascript:alert('C%C3%B3digo%20da%20quest%C3%A3o:%206066434.'); resultado das nossas experiências na vida adulta. 02904 - GESTÃO DO TEMPO: EFICÁCIA E PRODUTIVIDADE 7. Ref.: 6097491 Pontos: 1,00 / 1,00 Instituto AOCP - 2019 Em qualquer grande sistema, uma alta porcentagem de efeitos é causada por uma baixa porcentagem de variáveis. A qual dos princípios universais do design se refere tal afirmação? Regra 100/0. Regra 50/50. Regra 40/70. Regra 80/20. Regra 60/50. 8. Ref.: 6097728 Pontos: 1,00 / 1,00 Quando dizemos "não" a uma pessoa, estamos tornando a nossa vida produtiva mais organizada. Isso acontece, pois, com menos tarefas a realizar, podemos fazê-las com mais eficiência e eficácia. Um grande autor nessa área, Josh Billings coloca que: "Todos os problemas desta vida podem ser atribuídos a dizer 'não' muito rapidamente e não dizer "sim" cedo o suficiente". "Metade dos problemas desta vida podem ser atribuídos a dizer 'sim' muito rapidamente e não dizer "não" cedo o suficiente". "Metade dos problemas desta vida podem ser atribuídos a dizer 'não' muito rapidamente e não dizer "sim" cedo o suficiente". "Todos os problemas desta vida podem ser atribuídos a dizer 'sim' muito rapidamente e não dizer "não" cedo o suficiente." "Alguns poucos problemas desta vida podem ser atribuídos a dizer 'não' muito rapidamente e não dizer "sim" cedo o suficiente". 03319 - MERCADO DE TRABALHO E CARREIRA 9. Ref.: 6096680 Pontos: 1,00 / 1,00 A carreira sem fronteiras é complementar à carreira proteana, porém apresenta algumas particularidades. Acredita-se que esse tipo de carreira tem a capacidade de ultrapassar as fronteiras organizacionais. Além disso, na carreira sem fronteiras: I. A continuidade da carreira independe da hierarquia tradicional II. A carreira tem condições de acontecer dentro ou fora da empresa na qual a pessoa trabalha javascript:alert('C%C3%B3digo%20da%20quest%C3%A3o:%206097491.'); javascript:alert('C%C3%B3digo%20da%20quest%C3%A3o:%206097728.'); javascript:alert('C%C3%B3digo%20da%20quest%C3%A3o:%206096680.'); III. A pessoa busca sempre informações do mercado de trabalho IV. A pessoa sempre alimenta redes de relacionamento V. Somente as alternativas I e IV está correta. Somente a alternativa I está correta. Somente as alternativas I e II estão corretas. Todas as alternativas estão corretas. Somente as alternativas I e III estão corretas. 10. Ref.: 6096999 Pontos: 0,00 / 1,00 Entre as tendencias atuais do mercado do trabalho, identificam-se aos Gig workers, que se caracterizam por: Ter vindo desde as áreas rurais para trabalhar nas grandes cidades. Realizar os trabalhos sempre online. Realizar serviços de forma intermitente para uma organização. Possuir um conhecimento avançado das tecnologias. Trabalhar menos de 35 horas por semana. javascript:alert('C%C3%B3digo%20da%20quest%C3%A3o:%206096999.');
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