TAREFA 1 1 - Documentação para Engenharia de Segurança do Trabalho

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LEONARDO RANGEL RODRIGUES BRITO
TAREFA 1.1 - Documentação para Engenharia de Segurança do Trabalho
UNYLEYA - ENGENHARIA DE SEGURANÇA DO TRABALHO
Tarefa 1.1
Perícia, perícia judicial, perito e processo
Atividade muito demandada ao engenheiro de segurança do trabalho é fazer perícia. Nem sempre
judicial, mas, em qualquer caso, quem faz é um perito. E, se o assunto diz respeito ao meio ambiente
do trabalho, ora o perito pronuncia-se por laudo pericial, se auxiliar do juiz, ora com parecer técnico,
se assistente técnico da parte em processo judicial. Como nem sempre as peças periciais são
suficientes para resolver as contendas entre os contratantes de modo amigável, administrativo, em
autocomposição, há necessidade de o Judiciário arbitrar um desfecho, segundo o devido processo
legal, estabelecido pelo Código de Processo Civil (CPC). Tem-se então duas veredas para o perito
em SST: produzir os documentos técnicos ordinários que suportem as operações das empresas e os
extraordinários quando houver disputa de interesses, individuais ou coletivos.
Dado esse tema condutor, disserte a respeito, com no mínimo 15 linhas, abordando os
seguintes tópicos:
- O que são e o que distingue: perícia, perícia judicial, perito e processo.
- Quais e em que consiste a documentação aplicada à EST no campo da Receita Federal do Brasil
(RFB).
- O que é profissional legalmente habilitado (PLH).
- Defina trabalhador qualificado, trabalhador legalmente habilitado e trabalhador capacitado.
Perícia é um estudo técnico com intuito de esclarecer fatos (divergências), pode se valer de todos os meios
necessários, ouvindo testemunhas, obtendo informações, solicitando documentos que estejam em poder da
parte, de terceiros ou em repartições públicas, bem como instruir o laudo com planilhas, mapas, plantas,
desenhos, fotografias ou outros elementos necessários ao esclarecimento do objeto da perícia.
Perícia judicial nada mais é do que a produção de provas com a finalidade de pesquisar e informar a
verdade sobre determinados fatos através de laudos. Estes laudos são emitidos pelo Perito Judicial que é
um profissional detentor do diploma de nível superior ou munido de conhecimento técnico, científico ou
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artístico. A perícia judicial pode ser exigida por uma das partes em processo ou pelo próprio juiz para
pesquisa, confirmação e validação de informações.
Perito é o profissional especialista em um determinado assunto ou atividade. Aquele que é judicialmente
nomeado para uma avaliação, exame ou vistoria e fornece seu parecer técnico.
Um processo judicial se trata de uma ação jurídica iniciada, geralmente por um advogado, onde se espera
que um juiz de direito ou mesmo um tribunal, emita uma decisão sobre a violação de um direito.
Se tratando de documentação aplicada à EST no campo da Receita Federal as demonstrações
ambientais servem de evidência acerca da boa gestão em SST. Dessa forma, a RFB verificará por
intermédio de sua fiscalização – AFRFB, a regularidade e a conformidade das demonstrações ambientais e
os controles internos da empresa relativos ao gerenciamento dos riscos ambientais em SST, em especial o
embasamento para a declaração de informações na Guia de Recolhimento do Fundo de Garantia do Tempo
de Serviço e Informações à Previdência Social – GFIP para fins de ACET e FACET, tendo por objetivo
verificar a integridade das informações do banco de dados do Cadastro Nacional de Informações Sociais –
CNIS, que é alimentado pelos fatos declarados em GFIP e eSocial; verificar a regularidade do recolhimento
do SAT/FAP/FACET; e garantir o custeio de benefícios devidos.
Dessa forma, as produções técnicas (peças periciais) elaboradas pelos PLH que embasam as informações
prestadas em GFIP (eSocial) sobre a existência ou não de riscos ambientais em níveis ou concentrações
que prejudiquem a saúde ou a integridade física do trabalhador deverão ser comprovadas perante a
fiscalização da RFB, sendo composto pelo PPRA (Programa de Prevenção dos Riscos Ambientais do
Trabalho); PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos) obrigatório para as atividades relacionadas à
mineração e substitui o PPRA para essas atividades; PCMAT (Programa das Condições do Meio Ambiente
do Trabalho); PCMSO (Programa de Controle Médico da Saúde Ocupacional); LTCAT (Laudo Técnico das
Condições Ambientais do Trabalho); PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário); CAT (Comunicação de
Acidente de Trabalho).
- Trabalhador Qualificado é aquele que comprovar conclusão de curso específico para sua atividade
em instituição reconhecida pelo sistema oficial de ensino.
- Trabalhador Legalmente Habilitado é aquele previamente qualificado e com registro no competente
conselho de classe.
- Trabalhador Capacitado é aquele que recebe capacitação sob orientação e responsabilidade de
profissional legalmente habilitado.