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CONFIDENCIALIDADE E A INFORMALIDADE OS SUJEITOS EM CONFLITO BUSCAM A SUA SOLUÇÃO, ... ENYMAR OUVE ATENTAMENTE AS PROPOSTAS DE BEATRIZ, MAS ... ESTABALECER UMA PARCERIA COM A EMPRESA DE TRANSPORTE ... GANHAR/PERDER ESPÉCIE COLABORATIVA DE NEGOCIAÇÃO DURANTE OS TRÂMITES DE NEGOCIAÇÃO, CABE ÀS PARTES... AO CONTRÁRIO DO QUE OCERRE NO PROCESSO JUDICIAL, ... ANALISAR TANTO OS RESULTADOS OBTIDOS COMO O PROCESSO... NÃO É PROPÍCIO CHAMAR OS MEDIADORES E SEUS ... ADMINISTRAR O CONFLITO COM BASE NA TOLERÂNCIA CONSENSO DEVE CONDUZIR A UM ACORDO QUE PROPORCIONE... VVF A DESPOLARIZAÇÃO DA RELAÇÃO CONFLITUOSA E A GESTÃO... A NEGOCIAÇÃO INTEGRATIVA BUSCA RESULTADO GANHA-GANHA... TODAS AS OPÇÕES ESTÃO CORRETAS NÃO PODEM CHEGAR A UM ACORDO E NÃO TÊM O CONTROLE ... QUANDO O LIDER ESTÁ CONFLITANDO COM O SUBORDINADO ... LATENTE, EMERGENTE E MANIFESTO A MEDIAÇÃO E A CONCILIAÇÃO SÃO MEIOS ... É NECESSARIO INFORMAR TODAS AS TÉCNICAS ... O MEDIADOR EXTRAJUDICIAL OU JUDICIAL NÃO PODERÁ ATUAR... AFAGO, SESSÃO PROVADA E RECONTEXTUALIZAÇÃO A CONVENÇÃO DE ARBITRAGEM É UM PACTO OU UM ACESSÓRIO ... GANHA- GANHA SEGUNDO A LEI, SÓ CANCELA SE HOUVER DUPLA RECUSA OU SE ... OS SUJEITOS EM CONFLITO BUSCAN A SUA SOLUÇÃO, CONFERINDO ... CONCILIAÇÃO POR UM AGENTE EXTERIOR A RELAÇÃO CONFLITUOSA
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