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Atividade 02: Introdução a Segurança do Trabalho - CT Introdução a Segurança do Trabalho - CT Aluno (a): Daniel da Silva Fonseca Data: 14 / 11 / 22 Atividade de Pesquisa 02 NOTA: INSTRUÇÕES: · Esta Atividade contém 8 questões, totalizando 10 (dez) pontos. · Você deve preencher dos dados no Cabeçalho para sua identificação · Nome / Data de entrega · Utilize o espaço abaixo destinado para realizar a atividade. · Ao terminar grave o arquivo com o nome Atividade 02 (nome do aluno). · Envie o arquivo pelo sistema. O que são doenças ocupacionais? São doenças causadas em decorrência da função exercida. Diferencie doença do trabalho e doença ocupacional. Doença do trabalho é causada em decorrência a exposição de risco no ambiente como um todo, não necessariamente pela função específica exercida (esposição a ruídos rovenientes de motor, por exemplo) . Diferententemente da doença ocupacional, que é causada em exercício da função específica. Exemplo: Soldagem O que cabe ao empregador quanto ao EPI? · adquirir o adequado ao risco de cada atividade; · exigir seu uso; · fornecer ao trabalhador somente o aprovado pelo órgão nacional competente em matéria de segurança e saúde no trabalho; · orientar e treinar o trabalhador sobre o uso adequado, guarda e conservação; · substituir imediatamente, quando danificado ou extraviado; · responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica; e, · comunicar ao MTE qualquer irregularidade observada. O que cabe ao MTE quanto ao EPI? Cabe ao órgão regional do MTE: a) fiscalizar e orientar quanto ao uso adequado e a qualidade do EPI; b) recolher amostras de EPI; e, c) aplicar, na sua esfera de competência, as penalidades cabíveis pelo descumprimento desta NR. O que é CA e qual sua finalidade? O Certificado de Aprovação (CA) é um certificado de garantia dado pelo Ministério do Trabalho e Emprego garantindo a qualidade do EPI em questão, comprovando que este equipamento foi devidamente testado e está apto para comércio e uso. O que é insalubridade e periculosidade? Cite exemplos: Enquanto a insalubridade expõe o trabalhador a algo que realmente o prejudica (em curto e longo prazo), a periculosidade apenas o expõe ao risco de que algo possa acontecer por causa da natureza da atividade. Por exemplo, a insalubridade inclui ruídos, tremores ou temperaturas que possam afetar a saúde e gerar doenças ou reações. Já a periculosidade é o risco e o perigo que o trabalhador enfrenta em suas atividades, como os seguranças que enfrentam risco de integridade física. Portanto, na periculosidade o trabalhador está arriscando sua vida e sua integridade física para exercer sua profissão. Já na insalubridade, ele está exposto a condições ou métodos que envolvam agentes nocivos à saúde. Essa exposição ocorre acima dos limites de tolerância de acordo com as determinações do Ministério do Trabalho. Todas as atividades consideradas perigosas percebem um adicional mínimo de 30% sobre o salário base? Por quê? Recebem de acordo com o grau de risco da função, sendo mínimo de 10% e máximo de 40% O simples fornecimento do EPI descaracteriza a insalubridade? Não, pois os EPI’S não evitam acidentes e em certos casos, não diminui o risco dos mesmos ocorrerem, apenas evitam danos maiores.